退休后遭受的損失：誤工費(fèi)和補(bǔ)償金是否到位？
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時(shí)間： 2023-08-11 08:17:24
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故意傷害行為要是造成了被害人輕傷以上的傷害程度的話，那就要被追究刑事責(zé)任，此時(shí)行為人還要對(duì)傷者或其家屬進(jìn)行相應(yīng)的民事賠償。
誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間（誤工時(shí)間）內(nèi)，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。
如果受害人雖然受到了傷害，但其實(shí)際收入沒有減少，義務(wù)人不應(yīng)當(dāng)賠償誤工費(fèi)。
所以若已退休的受害人在受損害時(shí)沒有工作，也就是沒有勞動(dòng)收入，那么是不需要賠償誤工費(fèi)的；若雖已退休但與用人單位存在勞務(wù)關(guān)系的，有實(shí)際收入的則可以主張賠償誤工費(fèi)。
退休人員有誤工費(fèi)嗎？
退休人員有誤工費(fèi)。因誤工減少的收入應(yīng)視為耽誤一切勞動(dòng)或工作而減少的收入，包括耽誤退休人員所從事的正常有償勞動(dòng)而減少的收入。因此，退休人員受傷后造成退休費(fèi)用之外的其他勞動(dòng)收入減少，屬于因誤工減少的收入，負(fù)賠償義務(wù)的責(zé)任者應(yīng)比照行業(yè)人員的收入標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。
誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；
受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
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首先，《司法解釋》對(duì)誤工費(fèi)的規(guī)定，并沒有也不可能區(qū)分退休人員和未退休人員，僅講到了受害人的“誤工時(shí)間”和“收入狀況”。所以，爭(zhēng)論退休人員有無誤工損失幾乎是沒有什么意義的：無論是退休還是未退休，只要存在“個(gè)人收入”和“誤工時(shí)間”，就一定存在誤工費(fèi)。但是這里一定要將個(gè)人收入作個(gè)界定，就是退休人員的“個(gè)人收入”不包括養(yǎng)老金，因?yàn)轲B(yǎng)老金不會(huì)隨著受害人受到傷害而減少或停止發(fā)放，除非受害人死亡。所以，可以這么說：退休人員只要具有勞動(dòng)能力，又有穩(wěn)定的工作收入，受到傷害后在誤工時(shí)間里有收入損失的，當(dāng)然存在誤工費(fèi)，即便是退休人員也是有誤工費(fèi)的。我們知道，隨著生活水平的提高，我國(guó)國(guó)民的壽命也在不斷地延長(zhǎng)。大多數(shù)人退休后身體仍很好，仍具有勞動(dòng)能力，而且在很多崗位上，年齡大還是一個(gè)工作優(yōu)勢(shì)。許多的退休人員在公司企業(yè)從事管理、技術(shù)指導(dǎo)等工作，且收入甚高。所以，只要退休人員能夠提供相應(yīng)證據(jù)證明其因被告的侵權(quán)行為造成了2023-03-24445人看過 -
不享有補(bǔ)償金，退休后人員享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員勞動(dòng)合同終止，也就是說和公司之間的勞動(dòng)關(guān)系也自然終止，在這種情況下公司是不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。一、已達(dá)到法定退休年齡職工能否提前退休？可以，到退休年齡公司辭退不需要賠償因?yàn)榈竭_(dá)退休年齡時(shí)，雙方勞動(dòng)合同終止，不符合支付賠償金的規(guī)定所以用人單位不需要支付勞動(dòng)者賠償或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同終止退休人員已不是法律名義上的勞動(dòng)者，退休年齡之后存在的關(guān)系屬于勞務(wù)關(guān)系，不再屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于退休、離職暫行辦法》相關(guān)規(guī)定，國(guó)家規(guī)定達(dá)到離退休年齡以上的人，都是不能成為勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)主體的。勞動(dòng)者從他們到達(dá)離退休年齡的那一天，法律上就切斷了其做為勞動(dòng)主體的權(quán)利。退休職工實(shí)際上法律上已經(jīng)失去了作為勞動(dòng)者的主體資格，退休之后的勞務(wù)關(guān)系不受《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》調(diào)整2023-02-19239人看過 -
根據(jù)法律規(guī)定,如果勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成了經(jīng)濟(jì)損失,用人單位可以要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。但每月扣除的部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。根據(jù)法律規(guī)定，如果勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成了經(jīng)濟(jì)損失，用人單位可以按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20％。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。也就是你的工資最多被扣到相當(dāng)于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 內(nèi) 部 分 損 失 ： 員 工 因 工 作 失 誤 給 公 司 造 成 多 少 損 失 ？ 根 據(jù) 法 律 規(guī) 定 ， 用 人 單 位 可 要 求 員 工 賠 償 。 經(jīng) 濟(jì) 損 失 可 從 員 工 工 資 中 扣 除 ， 但 每 月 扣 除 部 分 不 能 超 過 工2023-09-30361人看過 -
營(yíng)養(yǎng)費(fèi)如果對(duì)方犯了完全責(zé)任，您可以要求對(duì)方賠償誤工費(fèi)、汽車維修費(fèi)用以及車輛所載物品的損失費(fèi)用等。如果不是全責(zé)，雙方自行協(xié)商解決，或者由第三方調(diào)解（例如人民調(diào)解委員會(huì)），或者向法院依法提起民事訴訟。如果您發(fā)現(xiàn)對(duì)方犯了完全責(zé)任，您可以要求對(duì)方賠償誤工費(fèi)、汽車維修費(fèi)用以及車輛所載物品的損失費(fèi)用等。如果并非完全責(zé)任，雙方可以自行協(xié)商解決，或者由第三方調(diào)解（如人民調(diào)解委員會(huì)），或者向法院依法提起民事訴訟。 車 輛 被 撞 ， 如 何 要 求 賠 償 誤 工 費(fèi) ？根據(jù)素材2中的內(nèi)容，大車被撞會(huì)產(chǎn)生誤工費(fèi)。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害適用法律若干問題的解釋》第二十條規(guī)定，誤工費(fèi)的計(jì)算方法為根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況來確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定，而受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。另外，受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算；受害人無2023-09-17100人看過
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誤工費(fèi)誤工費(fèi)是指受害人因遭受傷害導(dǎo)致不能正常工作時(shí)實(shí)際減少的收入。在人身?yè)p害侵權(quán)案件中才可以主張誤工費(fèi)。如果對(duì)方不愿意支付誤工費(fèi),可以先與對(duì)方進(jìn)行協(xié)商解決問題。如果協(xié)商沒有結(jié)果,可以直接向法院提起訴訟。有人傷害對(duì)方,但對(duì)方不愿意支付誤工費(fèi)時(shí),可以先與對(duì)方進(jìn)行協(xié)商解決問題。如果協(xié)商沒有結(jié)果,可以直接向法院提起訴訟。誤工費(fèi)是指受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間（誤工時(shí)間）內(nèi)，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。只有在人身?yè)p害侵權(quán)案件中才可以主張誤工費(fèi)。 遭 受 人 身 損 害 ， 如 何 主 張 誤 工 費(fèi) ？根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條，誤工費(fèi)的確定需要考慮受害人的誤工時(shí)間和收入狀況。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定，而受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算，而受害2023-10-04174人看過 -
對(duì)于已經(jīng)退休的受害者，一般不需要支付誤工費(fèi)。但是，如果再次與用人單位建立勞務(wù)關(guān)系，就可以要求賠償誤工費(fèi)。誤工費(fèi)的計(jì)算方法根據(jù)受害者的收入狀況而定。有固定收入的受害者誤工費(fèi)等于誤工收入乘以誤工時(shí)間，無固定收入的受害者誤工費(fèi)等于誤工時(shí)間乘以最近三年的平均收入水平，如果無法證明受害者的收入狀況，則誤工費(fèi)等于誤工時(shí)間乘以相同或相近行業(yè)的上一年職工平均工資。已經(jīng)退休的受害者一般不需要支付誤工費(fèi)，但若再次與用人單位建立勞務(wù)關(guān)系，則可以要求賠償誤工費(fèi)。有固定收入的：誤工費(fèi)＝誤工收入＊誤工時(shí)間；無固定收入的：誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間＊最近三年的平均收入水平；不能證明最近三年的平均收入狀況的：誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間＊相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資。 "退休后再次就業(yè)，如何要求賠償誤工費(fèi)？"在我國(guó)，勞動(dòng)者在退休后二次就業(yè)時(shí)，有時(shí)會(huì)因?yàn)槟挲g、技能等問題導(dǎo)致求職困難。在這種情況下，勞動(dòng)者有權(quán)向用人單位要求賠償誤工費(fèi)。根據(jù)《2023-08-30269人看過 -
誤工費(fèi)是由受害人的具體情況以及特點(diǎn)所決定的，它是受害人實(shí)際遭受的損失，因此也可以被視為具體損失的一部分。退休人員退休后被聘用、返聘到用人單位工作或從事個(gè)體或私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)，從而取得退休費(fèi)用以外其他收入并非個(gè)別現(xiàn)象。誤工費(fèi)是由受害人的具體情況以及特點(diǎn)所決定的，它是受害人實(shí)際遭受的損失，因此也可以被視為具體損失的一部分。實(shí)際生活中，退休人員退休后被聘用，返聘到用人單位工作或從事個(gè)體或私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)，從而取得退休費(fèi)用以外其他收入并非個(gè)別現(xiàn)象。 素 材 中 提 到 的 退 休 人 員 是 否 可 以 被 視 為 誤 工 費(fèi) 的 受 益 人 ？關(guān)于退休人員誤工費(fèi)的規(guī)定，主要體現(xiàn)在《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》中。根據(jù)第17條第1款的規(guī)定，受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)2023-10-04416人看過 -
退休人員在退休之后，仍繼續(xù)參加工作而造成其人身?yè)p害時(shí)，可以要求對(duì)方進(jìn)行誤工費(fèi)賠償。但是如果退休人員退休后就沒有參加工作，那么就不會(huì)有關(guān)于誤工方面的賠償。一、車輛發(fā)生事故但全責(zé)要賠誤工費(fèi)嗎對(duì)方全責(zé)要求其賠償誤工費(fèi)當(dāng)然是合理的，如果只是自己開的私家車被剮蹭到了，在沒有人受傷的情況下就不能要求對(duì)方賠償誤工費(fèi)了。車身受損可以賠償誤工費(fèi)的前提條件是營(yíng)運(yùn)車，所以能不能要求對(duì)方賠償誤工費(fèi)這是取決于交通事故造成的實(shí)際情后果決定的。交通事故中對(duì)方全責(zé)要求賠償誤工費(fèi)是合理的，因?yàn)榻煌ㄊ鹿拾l(fā)生后，當(dāng)事人如果受傷的，會(huì)影響自己正常工作，應(yīng)該要求對(duì)方賠償誤工費(fèi)。誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時(shí)間)內(nèi)，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。只有車損是沒有辦法要誤工費(fèi)用的，除非在交通事故當(dāng)中，私家車上面有人受傷了。二、異地社保退休怎么辦辦理退休的時(shí)候?qū)⑸绫＾D(zhuǎn)回參保地就可2023-03-26328人看過
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損害賠償案件中，經(jīng)常遇到這種情況，即受害人為退休人員的，繼續(xù)被其他單位聘用從事工作，在發(fā)生交通事故損害后，向法院主張賠償其誤工費(fèi)的訴訟請(qǐng)求，對(duì)于退休人員繼續(xù)工作的誤工費(fèi)的主張，是否應(yīng)當(dāng)支持呢？在實(shí)踐中還有分歧，有人主張，受害人是退休人員的，其退休工資不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失，不應(yīng)當(dāng)支持其誤工費(fèi)的請(qǐng)求；還有人主張退休人員接受其他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，當(dāng)退休人員因交通事故造成外聘收入減少時(shí)，導(dǎo)致退休人員實(shí)際整體收入的減少，外聘收入的損失應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為退休人員的誤工損失。我們認(rèn)為對(duì)于退休人員的誤工損失要根據(jù)實(shí)際情況予以考慮。一般情況下，受害人是退休人員的，其退休工資不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失。但是，在目前的實(shí)際情況是，很多退休的老前輩仍繼續(xù)發(fā)揮余熱，被其他單位聘用繼續(xù)從事工作。退休人員接受其他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)。誤工費(fèi)是指受害人實(shí)際收入2023-03-25484人看過 -
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工傷保險(xiǎn)需要符合多個(gè)條件，包括符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄以及工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。治療工傷所需費(fèi)用需符合這些標(biāo)準(zhǔn)，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70％發(fā)給。在停工留薪期內(nèi)，工傷職工的原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。對(duì)于已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的工傷職工，工傷保險(xiǎn)基金將按月支付生活護(hù)理費(fèi)。在賠償工傷方面,需要滿足以下條件:必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄以及工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合這些標(biāo)準(zhǔn)。（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70％發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。（三）外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。（四）康復(fù)治療費(fèi)。（五）輔助器具費(fèi)。（六）停工留薪期工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不2023-11-11401人看過 -
退休后受傷，退休職工和用人單位有勞務(wù)關(guān)系的，可以獲得誤工費(fèi)賠償。有固定收入的：誤工費(fèi)＝誤工收入（天／月／年）＊誤工時(shí)間；無固定收入的：誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間（天）＊最近三年的平均收入水平（天／元）；不能證明近三年平均收入水平：誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間（天）＊相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資（天／元）。因病提前退休的還要交醫(yī)保嗎因病提前退休的不用交醫(yī)保。病退是工作十五年以上，因疾病導(dǎo)致完全喪失工作能力，未達(dá)到法定退休年齡即依法辦理退休手續(xù)。普通退休是達(dá)到法定年齡男60歲，具備退休條件，依法辦理退休手續(xù)。如果男繳滿25年，女繳滿20年。就不需要再繳納醫(yī)療保險(xiǎn)照樣享受醫(yī)保待遇。但是如果達(dá)不到以上繳費(fèi)年限就需要繼續(xù)繳納直至滿足以上條件為止。否則就不能享受醫(yī)保待遇。而這個(gè)應(yīng)不應(yīng)該繳納要看醫(yī)保繳納的年限，就像養(yǎng)老保險(xiǎn)要滿15年，醫(yī)保一般省份要求是20年。辦理好病退一般當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)會(huì)讓辦理醫(yī)保一次性移交，一次性繳納2023-08-10487人看過
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根據(jù)最高法《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第17條規(guī)定：“受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償?！钡?0條規(guī)定：“受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算?！备鶕?jù)第17條規(guī)定，誤工費(fèi)是因遭受人身?yè)p害而減少的收入，與受害者是否退休無關(guān)。根據(jù)第20條規(guī)定，誤工費(fèi)應(yīng)按實(shí)際損失的工資總額計(jì)算。一般而言，沒有從事其它有收入的職業(yè)的，實(shí)際損失沒有減少，不能主張誤工費(fèi)；從事了其它有收入職業(yè)的，可以主張誤工費(fèi)。退休人員的誤工費(fèi)是否賠償交通事故損害賠償案件中，經(jīng)常遇到這種情況，即受害人為退休人員的，繼續(xù)被其他單位聘用從事工作，在發(fā)生交通事故損害后，向法院主張賠償其誤工費(fèi)的訴訟請(qǐng)求，對(duì)于退休人員繼續(xù)2023-08-05405人看過 -
在繼續(xù)履行工作職責(zé)的前提下，如果主張人身?yè)p害賠償，可以要求賠償誤工費(fèi)損失。侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。在繼續(xù)履行工作職責(zé)的前提下，如果主張人身?yè)p害賠償，是可以要求賠償誤工費(fèi)損失的。侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。 相關(guān)標(biāo)題：誤工費(fèi)可以要求賠償嗎？誤工費(fèi)是指因侵權(quán)行為導(dǎo)致受害人人身?yè)p害或財(cái)產(chǎn)損失，使受害人在喪失勞動(dòng)能力或減少勞動(dòng)時(shí)間，從而減少其正常生活費(fèi)用和收入的一種賠償方式。根據(jù)我國(guó)《民法典》第一千零二十三條的規(guī)定，受害人有權(quán)要求侵權(quán)人承擔(dān)誤工費(fèi)等必要的賠償費(fèi)用。然而，在實(shí)際生活中，誤工費(fèi)的賠償問題并非那么簡(jiǎn)單。誤工費(fèi)的金額應(yīng)該根據(jù)受害人的實(shí)際損失和侵權(quán)人的行為造成的影響來確定。此外，誤工費(fèi)的2023-08-31177人看過
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詞條
退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>
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誤工費(fèi)退休人員能否享受退休金香港在線咨詢 2022-11-04退休人員在退休之后，仍繼續(xù)參加工作而造成其人身?yè)p害時(shí)，可以要求對(duì)方進(jìn)行誤工費(fèi)賠償。但是如果退休人員退休后就閑賦在家，那么就不會(huì)有關(guān)于誤工方面的賠償。 -
遭受車禍后如何計(jì)算誤工損失新疆在線咨詢 2024-12-17在交通事故中,如果被撞的人被認(rèn)定為車主全責(zé),則車主需要承擔(dān)全部責(zé)任。根據(jù)交警的責(zé)任認(rèn)定,車主需要承擔(dān)全部責(zé)任,行人無需承擔(dān)任何責(zé)任。在這種情況下,被撞的人可以要求肇事司機(jī)賠償其損失,包括醫(yī)療費(fèi)用以及誤工費(fèi)用等經(jīng)濟(jì)賠償。 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定,誤工費(fèi)的計(jì)算方法如下: 1. 受害人的誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。如果受害人因傷 -
達(dá)到退休年齡的有誤工費(fèi)損失的規(guī)定是什么？寧夏在線咨詢 2023-08-29達(dá)到退休年齡的有誤工費(fèi)損失的規(guī)定是，《司法解釋》對(duì)誤工費(fèi)的規(guī)定，并沒有也不可能區(qū)分退休人員和未退休人員，僅講到了受害人的“誤工時(shí)間”和“收入狀況”。所以，爭(zhēng)論退休人員有無誤工損失幾乎是沒有什么意義的：無論是退休還是未退休，只要存在“個(gè)人收入”和“誤工時(shí)間”，就一定存在誤工費(fèi)。 -
退休人員受到傷害，誤工費(fèi)是否可以主張，退休人員能否主張誤工費(fèi)？海南在線咨詢 2022-04-09退休人員受到傷害，是否能主張誤工費(fèi)損失賠償，要視具體情況而定。如果退休人員退休后又被聘用、返聘到用人單位工作或從事個(gè)體或私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的，受到傷害后應(yīng)當(dāng)可以就實(shí)際損失主張誤工費(fèi)；如果退休人員退休后沒有被聘用、返聘到用人單位工作或從事個(gè)體或私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的，原則按第一種意見處理，不能主張誤工費(fèi)。主要理由是： 一、誤工費(fèi)是可以根據(jù)受害人的具體情況和特點(diǎn)等主觀利益損失量化計(jì)算的損失，是受害人實(shí)際發(fā)生的損失， -
工作過程中失誤遭受損害，如何賠償？江蘇在線咨詢 2022-05-101、根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，勞動(dòng)者因?yàn)楣ぷ魇д`給公司造成損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2、《工資支付暫行規(guī)定》第十六條因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付
