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住院期間病人突發(fā)腦梗死亡的,能否賠償這要視情況而定。如果是因?yàn)獒t(yī)院的不得當(dāng)行為造成患者死亡度,醫(yī)院應(yīng)主要承擔(dān)責(zé)任。如果患者本身犯病,醫(yī)院處置專不當(dāng)造成患者死亡,醫(yī)院在其責(zé)任屬范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任。如果在患者犯病時(shí),醫(yī)院處置得當(dāng),患者死亡的話,不需
單位上班腦溢血死亡應(yīng)被認(rèn)定為工傷。職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給
只要不存在醫(yī)療事故或醫(yī)療過錯,可以認(rèn)定為工亡
屬于工傷,可以要求賠償50多萬,我長年承辦工傷賠償案件如需幫助撥打我電話聯(lián)系
您所說的“下班后”這個(gè)情況一定要說清楚。如果是所有工作做完,已經(jīng)出了廠門,突發(fā)腦出血,就不算工傷。如果是雖然工作做完,但還在做掃尾工作,例如打掃衛(wèi)生、更換衣服等,這樣情況下就算作工傷,至少有65萬元以
這首先要確定你們是勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系?如果這個(gè)老板有用工的資格(指的是有合法的注冊)。你也是無社會保險(xiǎn)的人。你們之間應(yīng)當(dāng)是勞動關(guān)系。因?yàn)槟銈儫o合同,可能要先進(jìn)行勞動關(guān)系的仲裁后才能認(rèn)定。確定為勞動關(guān)
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如果員工在工作期間突發(fā)意外死亡,那么可以算是工傷,可以按照國家規(guī)定的工傷保險(xiǎn)條例來賠償,但是需要滿足是在上班期間其實(shí)因?yàn)榧膊≡?,并且在二十四小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡,可以認(rèn)定是為工傷。公司需要賠償喪葬費(fèi),以及親人的體恤費(fèi),以及一次性工亡補(bǔ)助金
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住院發(fā)票丟失報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)的方式如下: 1、發(fā)票丟失了可以補(bǔ),但是需要持有醫(yī)療保險(xiǎn)卡; 2、記得發(fā)票編號就可以去醫(yī)院補(bǔ)打發(fā)票的,去醫(yī)院出示你的處方,還有醫(yī)療保險(xiǎn)卡身份證; 3、也可以拿加蓋醫(yī)院印章的發(fā)票存根復(fù)印件。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,符合基
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首先,配偶死亡后,其債務(wù)并不會歸于消滅。根據(jù)我國繼承法的規(guī)定,債務(wù)人死亡后,債權(quán)人仍然有權(quán)追討債務(wù)。如果債務(wù)人留有遺產(chǎn)的,應(yīng)當(dāng)先用遺產(chǎn)清償其依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù),需要注意的是,繳納稅款或者清償債務(wù)都應(yīng)當(dāng)以其遺產(chǎn)的實(shí)際價(jià)值為限度,超過了其
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