更新時間:2022.08.04
01:11
合同一方違約賠償金額怎么算,主要有兩種方式:一是看合同當事人在合同中約定的違約賠償金標準。不違反法律規(guī)定的,按合同約定的方法計算;二是如果合同當事人沒有約定,按照法律相關規(guī)定執(zhí)行。例如,對于合同當事人沒有約定逾期付款違約金標準的,可以要求違
00:53
刑事附帶民事賠償執(zhí)行不了的,可視具體情況采取以下解決方法: 1、如果被執(zhí)行人是暫時無力進行賠付的,可以協(xié)商溝通分期賠付; 2、如果被執(zhí)行人確實無力賠付的,如未來發(fā)現(xiàn)被執(zhí)行人有其他財產(chǎn)的,可以隨時請求人民法院執(zhí)行; 3、如果作為被執(zhí)行人的公民
01:02
出了車禍對方主要責任的,對方應當承擔全部的賠償責任,可以先讓保險公司,在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內(nèi),進行賠償。不足的部分,可以讓對方車主承擔。機動車之間發(fā)生交通事故的,由有過錯的一方承擔賠償責任。雙方都有過錯的,按照各自過錯的比
00:55
合同期未滿公司解除勞動合同的,根據(jù)我國有關法律的規(guī)定,應當按照補償標準的雙倍向勞動者賠償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的
01:00
交通事故后對方全責不賠償?shù)?,有以下的三種解決方法,具體如下: 1、申請人民調(diào)解委員會調(diào)解; 2、申請公安機關交通管理部門調(diào)解; 3、向人民法院提起民事訴訟。投保機動車第三者責任強制保險,以及第三者責任商業(yè)保險的機動車發(fā)生交通事故造成損害的,
00:51
被非機動車撞了,非機動車一方全責的,承擔賠償責任,依據(jù)受害人造成傷害確定怎樣賠償。侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器
01:12
以給付是否可以分割,而由多數(shù)債務人分別為之為標準,債可以分為可分之債與不可分之債。其中,標的為可分給付的多數(shù)人之債,為可分之債;標的系不可分給付的債,為不可分之債??煞种畟怯赏辉蛩l(fā)生的給付,其標的物具有可分性,而得由數(shù)債權人所分享或
01:28
刑事拘留是公安機關、人民檢察院對直接受理的案件,在偵查過程中,遇到法定的緊急情況時,對于現(xiàn)行犯或者重大嫌疑分子所采取的臨時剝奪其人身自由的強制方法。行政拘留是指法定的行政機關依法對違反行政法律規(guī)范的人,在短期內(nèi)限制人身自由的一種行政處罰。二
02:47
交通事故雙方責任過半是這樣賠償?shù)?,雙方各承擔總費用的百分之五十,也就是說行為人一方只需要承擔交通事故賠償總金額的百分之五十。 1、根據(jù)我國的相關法律法規(guī)規(guī)定,交通事故賠償?shù)目偨痤~要根據(jù)受害人殘疾等級和所發(fā)生的費用確定。賠償范圍包括醫(yī)療費、誤
01:39
根據(jù)我國法律規(guī)定,以下情形用人單位不得解除勞動合同: 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的; 2、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的; 3、患病或
01:07
交通事故沒錢賠償?shù)模梢赃x擇申請調(diào)解。發(fā)生交通事故后,當事人因經(jīng)濟困難實在無力賠償?shù)?,可以先找對方當事人進行協(xié)商,是否可以給予一定的償還時間,對方不愿意的,當事人可以申請人民調(diào)解委員會,或者公安機關交通管理部門進行調(diào)解,相關組織對交通事故的
01:31
經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿1年支付1個月工資的標準向勞動者支付。6個月以上不滿1年的,按1年計算不滿6個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均
00:52
上班路上出車禍死亡,不屬于工傷,單位一般不會賠償。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,職工有下列情形之一的,可認定為工傷: 1、在工作時間和地點內(nèi),因工受傷; 2、工作時間前后在工作地點內(nèi),因為預備和收尾工作受傷; 3、在工作時間和工作地點內(nèi),因工

