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工傷傷殘鑒定流程要怎么做?

2022-03-26 09:17

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2022-03-26回復

1.到勞動行政部門確定工傷。2.勞動行政部門確定工傷后,向勞動行政部門申請工傷鑒定。3.勞動行政部門和企業(yè)通知你鑒定傷殘等級。4.鑒定傷殘等級在市級(設區(qū)的)勞動能力鑒定委員會指定的醫(yī)療機構(gòu)。5.評定傷殘等級后按《工傷保險條例》的規(guī)定執(zhí)行。符合評殘標準一級至四級為全部喪失勞動能力;五級至六級為大部分喪失勞動能力;七級至十級為部分喪失勞動能力。傷殘待遇的確定和工傷職工的安置以評定的傷殘等級為主要依據(jù)。

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工傷鑒定流程有三個步驟,分別是工傷認定,勞動能力鑒定和工傷職工應享有的待遇及救濟途徑。工傷認定申請既可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同,申請的先后順序也不同。用人單位應當自事故發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)提出,遇有特殊情況,經(jīng)勞動保障部門同意,可以適當延長。

豐培銘律師

天津東方律師事務所

1、先到(市)縣、區(qū)勞動和社會保障局社會保障科領取工傷申請認定表,并詳細填寫表格,其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進行。 2、因工傷申請勞動能力鑒定的,應由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市提出申請: (一)醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出的,應當在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請; (二)醫(yī)療終結(jié)后作出的,應當在作出后三十日內(nèi)提出申請; (三)申請舊傷復發(fā)鑒定的,應當在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提出。 3、申請因病致殘或非因工致殘的等級評定和其他鑒定的,按照相關規(guī)定的時限提出申請。 4、自勞動能力作出之日起一年后,工傷職工或者其近親屬、所在單位或者認為傷殘情況發(fā)生變化的,可以向市申請。被鑒定人或其近親屬提出申請的,被鑒定人應已滿最短且病情相對穩(wěn)定;用人單位單獨申請的,被鑒定人應已滿最長且病情相對穩(wěn)定。受傷嚴重的,還可以由社會保障科介紹,到進行傷殘鑒定。根據(jù)結(jié)果,傷者可以得到因工傷引起的有關損失補償。

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