工傷鑒定新規(guī)定上下班途中能認定工傷嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
上下班途中發(fā)生非本人主要責任的交通事故或者遇到城市軌道交通事故、客運輪渡或火車事故的,應當認定為工傷。職工在上下班途中受到事故傷害,且該事故認定為非本人主要責任,也就是包括同等責任、次要責任和無責任這三類的,應當認定為工傷。
我國法律對“工傷”的認定有明確的規(guī)定,并且對“上下班途中”也有合理化的規(guī)定。 《工傷保險條例》有關“工傷”的認定: 第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。
-
工傷認定上下班途中工傷認定上下班途中包括四種情形。在合理的時間之內(nèi)往返于工作地和住所地、單位宿舍、經(jīng)常居住地的合理路線,或者是往返于工作的地方和配偶、子女及父母居住地的合理的路線的上下班的途中,或者是從事日常工作所需要的活動,并且在合理的時間和合理的路線中的
2022.04.16 1,415 -
上班下班途中工傷認定職工在上下班途中,發(fā)生非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,一般會被認定為工傷。用人單位應當及時為該工傷職工申請工傷認定,如果用人單位不申請的,工傷職工本人可以在事故發(fā)生起一年內(nèi)申請工傷認定。如果是在上下班途中
2022.04.17 874 -
上下班途中工傷認定上下班有一個時間區(qū)域,按單位規(guī)定的上下班時間計算,時間是從離開家門起算上班時間,在上下班途的必經(jīng)線路上發(fā)生中受到不是本人主要責任或者沒有責任的,非機動車交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車等等所有交通事故傷害,也應認定為工傷;如果是本人
2022.04.17 914
-
上下班途中工傷能認定工傷嗎
根據(jù)最新《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。 第六款中擴大了上下班途中的工
2022-04-02 15,340 -
上下班途中工傷認定最新規(guī)定
最新規(guī)定《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第六條規(guī)定:對社會保險行政部門認定下列情形為“上下班途中”的,人民法院應予支持:(一)在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
2022-01-25 15,340 -
上下班途中工傷認定規(guī)定
上下班途中可以認定為工傷的情形只有一種,就是看該事故是否是該職工本人的主要責任,如果交警部門出具的交通事故責任認定書認定該事故不是該職工本人的主要責任(該職工本人負次要責任或同等責任),則可以根據(jù)《工
2022-04-26 15,340 -
新規(guī)定下上班途中工傷規(guī)定
在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷。值得注意的是,在上下班途中的傷害要滿足非本人主要責任,其次還要滿足屬于交通事故傷害,才可認定為工傷
2022-06-09 15,340
-
01:27
上下班途中工傷怎么鑒定上下班途中工傷鑒定方法有以下幾種: 1、上下班途中在時間上要求在一個合理的時間范圍內(nèi),根據(jù)職工上下班路程的遠近,使用交通工具的不同,考慮交通狀況等因素,在合理的一段時間范圍內(nèi)均可以認為是上下班時間; 2、在合理時間內(nèi)經(jīng)過合理路線,而不是必經(jīng)
889 2022.07.19 -
01:31
上下班途中工傷如何認定上下班途中工傷主要有兩大限定條件,一是發(fā)生交通事故,二是認定者為非主要責任。上下班途中認定為工傷的情形,具體分為以下情況: 1、員工在合理時間內(nèi),在合理路線中的上下班途中; 2、公司員工在合理時間內(nèi),往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02 -
01:17
在上下班途中工傷認定是怎樣的上下班途中工傷認定有以下四點: 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中; 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中; 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動,且在合理
21,874 2022.06.30






