最低工資標準包含多少加班費
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職工的最低工資標準內(nèi)不能包含加班費。用人單位支付給職工的最低工資標準是剔除加班加點工資、勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼等福利待遇后的工資。
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最低工資含加班工資嗎包吃住能不執(zhí)行最低工資標準嗎最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。 加班工資在法定標準工作時間以外勞動者所從事的勞動而支付的報酬，不屬于最低工資。 對勞動者包吃包住，是用人單位
2020.12.23 175 -
最低工資標準應該包括加班費嗎最低工資標準不包括加班費。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間內(nèi)或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應當支付的最低勞動報酬。加班工資指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工
2020.07.17 130
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最低工資標準包含加班費嗎
職工的標準不應包含加班費。勞動和社會保障部頒布的《最低工資規(guī)定》規(guī)定：“在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準：(一)延長工作時間工資；
2022-09-02 15,340 -
最低工資標準中包含加班費嗎？
員工的最低工資不應包括加班費。勞動和社會保障部頒布的《最低工資條例》規(guī)定：在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應當向勞動者支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準：（一）延長工作時間工資；……因此，延長工
2021-11-15 15,340 -
最低工資標準是否包含加班費
勞動和社會保障部令第21號《最低工資規(guī)定》所稱最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。所謂正常勞動，是指勞動
2022-08-15 15,340 -
最低工資標準包括加班費嗎，最低工資標準包括加班費
最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。最低工資不包括加班費，也不可以扣罰款。勞動和社會保障部《最低工資規(guī)定
2022-04-03 15,340
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撫養(yǎng)費最低標準是多少撫養(yǎng)費是父母或其他對未成年人負有撫養(yǎng)義務的人，為未成年人承擔的生活、教育等費用?？傮w而言，撫養(yǎng)費的具體數(shù)額取決于父母的負擔能力、當?shù)厣钏?、子女?shù)量等。法律沒有規(guī)定撫養(yǎng)費的具體的最低標準，根據(jù)相關司法解釋，如果當事人有固定收入的，撫養(yǎng)費一
1,790 2021.03.24 -
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佛山工資最低標準20212021年佛山工資最低標準如下：佛山最低工資標準2021為1720元，非全日制小時最低工資標準16.4元小時。最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。
7,914 2022.04.12 -
01:45
無錫最低生活保障標準是多少無錫最低生活保障標準： 1、全市居民最低生活保障標準由每人每月1010元調(diào)整為每人每月1060元； 2、全市特困人員基本生活標準由每人每月1525元調(diào)整為每人每月1600元。市區(qū)特困人員照料護理標準，仍按照《關于進一步加強特困供養(yǎng)人員照料護
4,851 2022.04.17
