裝修工期拖延一個月怎么算
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裝修公司拖延工期已經(jīng)兩個月了，當(dāng)事人可以催告其在合理期限內(nèi)履行其義務(wù)；如果裝修公司逾期不履行，構(gòu)成違約的，當(dāng)事人可以通過協(xié)商、申請仲裁、或者訴訟等方式要求裝修公司承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
業(yè)主與裝修公司構(gòu)成承攬合同法律關(guān)系。裝修公司拖延工期的行為屬于違約行為，業(yè)主可以要求其承擔(dān)違約責(zé)任。業(yè)主可以結(jié)合自身情況進行維權(quán)，先與裝修公司進行協(xié)商，協(xié)商不成，有仲裁協(xié)議的可向仲裁機構(gòu)申請仲裁，若無，則可以通過民事法律途徑解決。
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裝修拖延工期要怎么辦？業(yè)主與裝修公司構(gòu)成承攬合同法律關(guān)系。裝修公司拖延工期的行為屬于違約行為，業(yè)主可以要求其承擔(dān)違約責(zé)任。業(yè)主可以結(jié)合自身情況進行維權(quán)，先與裝修公司進行協(xié)商，協(xié)商不成，有仲裁協(xié)議的可向仲裁機構(gòu)申請仲裁，若無，則可以通過民事法律途徑解決。
2021.04.11 228 -
裝修拖延工期怎么處理業(yè)主與裝修公司構(gòu)成承攬合同法律關(guān)系。裝修公司拖延工期的行為屬于違約行為，業(yè)主可以要求其承擔(dān)違約責(zé)任。業(yè)主可以結(jié)合自身情況進行維權(quán)，先與裝修公司進行協(xié)商，協(xié)商不成，有仲裁協(xié)議的可向仲裁機構(gòu)申請仲裁，若無，則可以通過民事法律途徑解決。
2021.01.22 302 -
裝修公司拖延半個月該怎么辦？裝修公司拖延兩個月的工期當(dāng)事人可以催告其在合理期限內(nèi)履行其義務(wù)；如果裝修公司逾期不履行，構(gòu)成違約的，當(dāng)事人可以通過協(xié)商、申請仲裁、或者訴訟等方式要求裝修公司承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2021.04.29 196
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裝修公司拖延工期多少錢一個月
裝修公司拖違約金少不少應(yīng)該考慮以下問題：1首先請問與裝修公司的施工和質(zhì)量是否有問題 2裝修工期拖延是由于裝修公司的問題造成還是您這邊購買材料或者其他問題拖延 3一般來說預(yù)算合同中應(yīng)該有注明如果拖延工期
2022-03-23 15,340 -
裝修公司拖延工期怎么辦?
裝修公司惡意拖延工期的，如果合同約定了履行期限，超出履行期限的，可以以裝修公司違約為由要求其承擔(dān)違約責(zé)任；合同沒有約定的，可以要求其遵守誠實信用原則，認(rèn)真履行同，或者收集其拖延工期的證據(jù)，向法院起訴。
2022-06-05 15,340 -
裝修公司拖延工期怎么辦
裝修公司惡意拖延工期的，如果合同約定了履行期限，超出履行期限的，可以以裝修公司違約為由要求其承擔(dān)違約責(zé)任；合同沒有約定的，可以要求其遵守誠實信用原則，認(rèn)真履行同，或者收集其拖延工期的證據(jù)，向法院起訴。
2022-05-12 15,340 -
裝修公司拖延工期怎么辦？
裝修公司惡意拖延工期的，如果合同約定了履行期限，超出履行期限的，可以以裝修公司違約為由要求其承擔(dān)違約責(zé)任；合同沒有約定的，可以要求其遵守誠實信用原則，認(rèn)真履行同，或者收集其拖延工期的證據(jù)，向法院起訴。
2022-06-04 15,340
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01:18
拖欠工資一個月怎么辦拖欠工資一個月可以先私下與老板進行協(xié)商、調(diào)解；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，不用上交費用，也不用請律師；也可以申請勞動仲裁；以上方法都沒辦法解決的，可以向法院提起民事訴訟。討要拖欠工資的方式主要有調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動
2,167 2022.05.11 -
01:09
工資拖欠一個月怎么賠償工資拖欠一個月是否可以獲得賠償，需要根據(jù)處理結(jié)果來定。處理方法如下： 1、溝通協(xié)商解決。不管是在職還是離職，不管是無故拖欠工資還是不發(fā)工資，都應(yīng)先通過正常的渠道，與公司主要負(fù)責(zé)人進行溝通協(xié)商，弄清楚拖欠或不發(fā)的原因，再選擇合理的方法去處理；
5,037 2022.05.11 -
01:01
公司拖欠一個月工資怎么辦用人單位應(yīng)按約定的日期足額支付勞動者的工資，且每月至少支付一次。未及時支付的，勞動者可以采取以下辦法：向勞動保障行政部門投訴，以未按時足額發(fā)放工資為由，向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。請求解除勞動關(guān)系并支付工資和經(jīng)濟補償金。若仍想維持勞動
1,258 2022.05.11
