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怎么申請工傷鑒定?

2022-08-13 08:14

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2022-08-13回復(fù)

工傷鑒定辦理機構(gòu): 因工負(fù)傷的初次鑒定和復(fù)查鑒定:用人單位工商注冊地的區(qū)、縣勞動能力鑒定委員會職業(yè)病鑒定的初次鑒定和復(fù)查鑒定:市勞動能力鑒定委員會; 再次鑒定:市勞動能力鑒定委員會。申辦條件 經(jīng)本市區(qū)(縣)人力資源和社會保障局認(rèn)定為工傷或視同工傷,并經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的工傷人員。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

單位沒有按規(guī)定提出申請的,農(nóng)民工可以在一年內(nèi)依法向勞動保障行政部門申請工傷鑒定;而經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,提交以下材料:勞動能力鑒定申請書;工傷認(rèn)定決定書;工傷職工身份證明;有效的診斷證明等。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定。和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

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    一般應(yīng)由單位在三十日內(nèi)依法去向社保局申請工傷鑒定,提交工傷認(rèn)定申請表、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書等資料。如果單位不按規(guī)定申請的,則工傷職工或者其直系親屬、工會組織可在一年內(nèi)去依法提出申請。

    2020.04.26 141
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    申請工傷鑒定的具體步驟:向社保行政部門申請工傷鑒定;工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后,由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。之后則依法申請工傷賠償。

    2020.11.03 115
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    申請工傷鑒定的方法:工傷職工可以在傷情相對穩(wěn)定后,或停工留薪期滿前,向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,并提交勞動能力鑒定申請表、有效的診斷證明以及工傷職工的居民身份證等。

    2020.08.28 107
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    工傷鑒定流程有三個步驟,分別是工傷認(rèn)定,勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟途徑。工傷認(rèn)定申請既可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同,申請的先后順序也不同。用人

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    工傷鑒定應(yīng)當(dāng)向市勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷鑒定決定和職工工傷醫(yī)療的相關(guān)資料。 工傷鑒定是指在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,設(shè)區(qū)市以上勞動能力鑒定委員會在醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿后,對其

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    工傷傷殘等級鑒定,職工需要在傷情治療相對穩(wěn)定后,或者在停工留薪期滿時,對勞動功能障礙程度,進行鑒定。根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第九條規(guī)定,勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)及時對

    2022-06-05 15,340
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    職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出初次勞動能力鑒定申請。申請勞動能力鑒定的時限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長不超過2年。

    2022-04-15 15,340
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    今天和大家分享一下,如何申請工傷傷殘鑒定 申請工傷傷殘鑒定的程序: 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表,提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料; 2、由勞動

    5,917 2022.04.15
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    根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,進行傷殘鑒定之前要先進行工傷認(rèn)定,因為只有被認(rèn)定為工傷的才需要進行傷殘等級鑒定。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,認(rèn)定工傷需要提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書,共三類證明材料。其中,工傷認(rèn)

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