離婚后孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬如何協(xié)議
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1、你們?nèi)绻?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/hunyin/lihun/">離婚，孩子撫養(yǎng)問題，哺乳期后的子女，如雙方因撫養(yǎng)問題發(fā)生爭執(zhí)不能達(dá)成協(xié)議時(shí)，由人民法院根據(jù)子女的權(quán)益（重點(diǎn)考慮跟哪一方在一起更有利于孩子的生活、教育及成長）和雙方的具體情況判決。孩子尚小，一般會(huì)判由你直接撫養(yǎng)。 2、離婚后，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應(yīng)負(fù)擔(dān)必要的生活費(fèi)和教育費(fèi)的一部或全部，負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長短，由雙方協(xié)議；協(xié)議不成時(shí)，由人民法院判決（一看子女的實(shí)際需要。二看父母雙方的負(fù)擔(dān)能力。三結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平。然后，對(duì)支付義務(wù)人有固定收入的，按照月收入的20%至30%按月支付，負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的50%。對(duì)支付義務(wù)人無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。但是，關(guān)于子女生活費(fèi)和教育費(fèi)的協(xié)議或判決，不妨礙子女在必要時(shí)向父母任何一方提出超過協(xié)議或判決原定數(shù)額的合理要求。 3、關(guān)于房屋問題，該房屋購買在你們婚前，不應(yīng)作為夫妻共同財(cái)產(chǎn)分割，但是，婚內(nèi)共同還貸一般應(yīng)當(dāng)屬于你的支付，另外，該支付所產(chǎn)生的房屋增值部分也應(yīng)當(dāng)歸你。 4、關(guān)于孩子的繼承權(quán)，父母離婚，不能就此改變父子關(guān)系的事實(shí)，更不能就此排除孩子依法應(yīng)當(dāng)享有繼承父親遺產(chǎn)的權(quán)利。
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賣東西的，既可以是合同的甲方，也可以是合同的乙方，沒有法律規(guī)定誰必須是甲方，誰必須是合同的乙方。在擬定合同中，既可以將客戶列為甲方，也可以列為乙方，從法律上來說沒有什么區(qū)別。
司法機(jī)關(guān)對(duì)犯罪案件或民事糾紛審查后，決定列為訴訟案件進(jìn)行偵查或?qū)徖淼脑V訟活動(dòng)，是訴訟活動(dòng)的開始階段。一般包含刑事案件立案、行政訴訟案件立案及民事訴訟立案。
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工傷認(rèn)定我們?cè)撛趺粗劳ㄟ^了當(dāng)事人提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門出具受理通知書的，代表通過了申請(qǐng)的審查。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書
2020.07.27 226 -
我們需要知道哪些民間借貸新規(guī)則我們需要知道民間借貸新規(guī)則： 1.突破了銀行四倍利率限制； 2.企業(yè)間經(jīng)營需要拆借； 3.受保護(hù)網(wǎng)貸平臺(tái)僅提供媒介不擔(dān)責(zé)； 4.民間借貸合同五種情形無效。
2021.02.28 165 -
首先我們知道舊城改造前會(huì)先拆違建嗎？舊城改造前會(huì)先拆違建，對(duì)于部分違章建筑是肯定會(huì)拆除的。對(duì)于已經(jīng)建好的新房但舊房已破損且未被拆除、非法占用耕地建造的房屋、違章建筑在規(guī)劃區(qū)域內(nèi)，這幾類房屋肯定是要繼續(xù)被拆除的。
2020.11.27 184
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我離婚了卻不想讓對(duì)方知道我們的婚姻
一方與人保持婚外情，但又不同意與另一方離婚怎么辦現(xiàn)實(shí)生活中，有的夫妻一方，一方面與第三者保持婚外性關(guān)系，另一方面對(duì)配偶又還有著感情，舍不得與配偶離婚，這是典型的喜新不厭舊式婚外戀，如果夫妻另一方要求離
2022-09-25 15,340 -
現(xiàn)在他們要我起訴，不知道不知道辦
不明白你的意思！不知道你具體想咨詢什么問題！請(qǐng)你把事實(shí)表述清楚些，把需咨詢的問題說的明確些，以便給予答復(fù)。
2022-10-24 15,340 -
老板招倒工人不讓我們。做了，還要，這樣我們。不知道該怎么辦
用人單位違法違約侵害勞動(dòng)者權(quán)益的行為很多，如：未簽勞動(dòng)合同、收取押金、隨意扣工資、加班不付工資、不繳納社保、違法開除、拖延發(fā)放工資、克扣工資，對(duì)員工進(jìn)行罰款、不安排年休假又不支付補(bǔ)償金等等。員工可向勞
2022-10-26 15,340 -
扣我們的，沒有給我們發(fā)票，交沒交我們也不知道，我們?cè)撛趺崔k
代扣代繳，沒有發(fā)票。可以去稅務(wù)部門查詢
2022-10-22 15,340
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00:56
報(bào)警立案可以不讓家人知道嗎報(bào)警立案可以不讓家人知道的。法律明確規(guī)定，公安機(jī)關(guān)、人民檢察院或者人民法院應(yīng)當(dāng)保障報(bào)案人、控告人、舉報(bào)人及其近親屬的安全；報(bào)案人、控告人、舉報(bào)人如果不愿公開自己的姓名和報(bào)案、控告、舉報(bào)的行為，應(yīng)當(dāng)為他保守秘密。因此，當(dāng)事人去公安機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)案
8,504 2022.05.11 -
01:12
公司拖欠我們工資怎么辦拖欠工資分兩種情況，自離員工需要到司正式辦理離職手續(xù)后方可為其結(jié)算工資。正常離職的員工有權(quán)要求當(dāng)即結(jié)清工資款項(xiàng)，如無糾葛可等下個(gè)月公司發(fā)薪日一并打卡發(fā)放。如果產(chǎn)生其他問題，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，并可要求就拖欠工資予以補(bǔ)償，盡可能與原公司人力資源部
932 2022.04.17 -
01:14
憑什么強(qiáng)制報(bào)廢我們的車強(qiáng)制報(bào)廢車輛是因?yàn)檐囕v的使用已經(jīng)達(dá)到一定年限，或者因?yàn)槠渌蛟斐绍囕v嚴(yán)重?fù)p壞且無法修復(fù)，如果繼續(xù)使用將嚴(yán)重影響道路交通安全和環(huán)境生態(tài)保護(hù)，因此依照政府規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行報(bào)廢處理。根據(jù)最新的《機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定可知，私家車的使用不
1,367 2022.06.22
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我們知道不繼承遺產(chǎn)就不用繼承債務(wù)嗎？2021.11.02
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交通事故訴訟中我們應(yīng)該知道哪些常識(shí)？2022.06.19
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做生意不知道欠債歸誰還？我們?cè)撛趺崔k？2023.03.09
