工傷認定后應該怎么去申請勞動能力鑒定
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1.申請勞動能力鑒定（工傷傷殘等級鑒定）需到受傷職工單位所在地市一級勞動能力鑒定委員會申請。2.根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條之規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿（含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限），工傷職工或者其用人單位應當及時向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。3.根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條之規(guī)定，申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：（一）《工傷認定決定書》原件和復印件；（二）有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；（三）工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件；（四）勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。
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xx勞動能力鑒定委員會： 本人是xxx（用工單位）的員工，身份證號碼：xxx 于x年x月x日因工負傷。經(jīng)治療并醫(yī)療終結后，現(xiàn)申請勞動能力鑒定，請給予辦理。 申請人（簽名）： xxx年x月x日 單位意見：xxx 單位蓋章： x年x月x日
已工傷認定的，還能申請勞動能力鑒定。工傷認定有時間限制，用人單位應當在30日內申請。用人單位不申請的，受傷職工可以在一年內自行申請。一年以上不能申請。但可以以人身損害為由提起訴訟，可以在訴訟中進行司法鑒定，要求單位按照人身損害賠償標準進行賠償。
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員工可申請工傷認定和勞動能力鑒定嗎員工可申請工傷認定和勞動能力鑒定。工傷認定是社會保險行政部門根據(jù)法律授權，對職工因事故傷害或職業(yè)病是否屬于工傷或視為工傷進行行政確認的前提。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，所在單位
2022.04.15 315 -
職工發(fā)生工傷后該如何申請勞動能力鑒定？職工發(fā)生工傷后用人單位、工傷職工以及工傷職工的直系親屬都有權提出勞動能力鑒定申請。 勞動能力鑒定要具備3個條件： 1、已經(jīng)認定工傷； 2、傷情治療穩(wěn)定； 3、提供符合要求的材料。
2020.07.10 153 -
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工傷認定后多久申請勞動能力鑒定
工傷認定，傷情相對穩(wěn)定，即可進行勞動能力鑒定。根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條、第二十三條、人社部、衛(wèi)計委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動
2022-03-15 15,340 -
怎么申請工傷認定和勞動能力鑒定
依據(jù)我國相關法律的規(guī)定，工傷認定和勞動能力鑒定一般是錯開進行的，確定為工傷后，等勞動者傷情穩(wěn)定后，再進行勞動能力鑒定。用人單位、工傷職工本人或其近親屬、工會組織都有權向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人力資源
2022-05-29 15,340 -
工傷職工應當申請工傷認定和勞動能力鑒定, 應該申請哪個部門的鑒定
申請工傷認定和勞動能力鑒定。從當事人提問可知，所謂的鑒定兩次，是司法鑒定結論，司法鑒定對工傷不具有法律效力，工傷職工應當申請工傷認定和勞動能力鑒定。工傷勞動能力鑒定初次就愛你的由設區(qū)的市級勞動能力鑒定
2022-02-14 15,340 -
工傷后怎么申請勞動能力鑒定
勞動者應當?shù)炔∏榉€(wěn)定以后，攜帶工傷認定書、病例資料、X光片和X光報告、出院記錄以及與用人單位之間存在勞動關系的證明資料到當?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會做傷殘鑒定，只有鑒定為傷殘等級的，才可以要求用人單位和社
2022-02-09 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:26
怎樣申請工傷傷殘鑒定今天和大家分享一下，如何申請工傷傷殘鑒定 申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動
5,917 2022.04.15 -
01:34
怎么申請傷殘鑒定根據(jù)相關法律規(guī)定，進行傷殘鑒定之前要先進行工傷認定，因為只有被認定為工傷的才需要進行傷殘等級鑒定。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，認定工傷需要提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書，共三類證明材料。其中，工傷認
8,163 2022.04.15
