工傷鑒定晉級原則和相關(guān)資料
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根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 4.2晉級原則晉級原則對于同一器官或系統(tǒng)多處損傷,或一個以上器官不同部位同時受到損傷者,應(yīng)先對單項傷殘程度進行鑒定。如果幾項傷殘等級不同,以重者定級;如果兩項及以上等級相同,最多晉升一級。 4.3對原有傷殘及合并癥的處理在勞動能力鑒定過程中,工傷或職業(yè)病后出現(xiàn)合并癥,其致殘等級的評定以鑒定時實際的致殘結(jié)局為依據(jù)。如受工傷損害的器官原有傷殘或疾病史,即:單個或雙器官(如雙眼、四肢、腎臟)或系統(tǒng)損傷,本次鑒定時應(yīng)檢查本次傷情是否加重原有傷殘,如若加重原有傷殘,鑒定時按事實的致殘結(jié)局為依據(jù);若本次傷情輕于原有傷殘,鑒定時則按本次傷情致殘結(jié)局為依據(jù)。對原有傷殘的處理適用于初次或再次鑒定,復查鑒定不適用于本規(guī)則。10十級 5.10.1定級原則器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴,無生活自理障礙。 12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者; 5.9九級 5.9.1定級原則器官部分缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴,無生活自理障礙。 24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內(nèi)固定術(shù)后。
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工傷鑒定要什么相關(guān)材料一、申請材料 1、填寫完整的勞動能力鑒定申請表(申請表在受理機構(gòu)領(lǐng)取); 2、工傷認定書的原件和復印件; 3、醫(yī)療機構(gòu)診治工傷的有關(guān)資料 二、辦理機構(gòu)因工負傷的初次鑒定和復查鑒定:用人單位工商注冊地的區(qū)、縣勞動能力鑒定委員會;職業(yè)病鑒定的初
2022.11.07 118 -
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工傷鑒定中的晉級原則有什么相關(guān)規(guī)定?
法律依據(jù)《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當進行勞動能力鑒定。 第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能
2022-08-02 15,340 -
2023年工傷鑒定晉級原則是什么
1.工傷鑒定晉級原則是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎(chǔ)上,因其加重而在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行再次鑒定的行為。 2.是認定工傷等級以及后續(xù)的
2023-07-22 15,340 -
工傷鑒定標準的晉級原則是什么?
工傷鑒定標準的晉級原則就是工傷鑒定的不同傷殘級別; 法律依據(jù)《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當進行勞動能力鑒定。 第二十二條勞動能力鑒定是指勞動
2023-04-08 15,340 -
工傷傷殘晉級原則
對于同一器官或系統(tǒng)多處損傷,或一個以上器官不同部位同時受到損傷者,應(yīng)先對單項傷殘程度進行鑒定。如果幾項傷殘等級不同,以重者定級;如果兩項及以上等級相同,最多晉升一級。
2023-06-11 15,340
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工傷等級鑒定標準工傷等級鑒定標準按照相關(guān)規(guī)定,分為一級到十級,一般傷殘情況一級是最嚴重的,十級最輕的;具體還需要至到勞動部門的傷殘鑒定部門進行鑒定或者前往有資質(zhì)的傷殘鑒定機構(gòu)進行鑒定。 一般常見的八到十級傷殘的評定標準為: 1、八級工傷鑒定標準:雙足部分肌
10,673 2022.04.17 -
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去做工傷鑒定需要帶什么資料去做工傷鑒定需要帶的資料: 1、工傷職工身份證或社??ǎ?2、《工傷認定決定書》; 3、有效的診斷證明; 4、檢查、檢驗報告等完整病歷材料; 5、其它材料。 因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料,到當?shù)厣绫C構(gòu)申請傷殘等級評定。鑒定辦對鑒定者
2,802 2022.04.17 -
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認定和傷殘鑒定的區(qū)別有: 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人; 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是,工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險
4,862 2022.04.17






