勞動(dòng)仲裁裁決書生效后多久的時(shí)效
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勞動(dòng)仲裁裁決書生效后，由當(dāng)?shù)鼗鶎臃ㄔ?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/zonghe/zhixing/">執(zhí)行庭負(fù)責(zé)強(qiáng)制執(zhí)行，一般是6個(gè)月內(nèi)執(zhí)行完畢。 1、只有法院執(zhí)行庭有強(qiáng)制執(zhí)行的權(quán)力；仲裁裁決書或法院判決書生效后，可以向法院執(zhí)行庭申請強(qiáng)制執(zhí)行； 2、執(zhí)行費(fèi)由對方承擔(dān)（個(gè)別地區(qū)要求申請人先墊付執(zhí)行費(fèi)，執(zhí)行后再返還）； 3、可以查封對方的銀行賬號、車輛、廠房、應(yīng)收賬款等資產(chǎn)。所以申請強(qiáng)制執(zhí)行的時(shí)候，需要盡可能多的提供對方的銀行賬號或其他財(cái)產(chǎn)的信息，以供法院執(zhí)行人員去盡快執(zhí)行； 4、需要先寫一份強(qiáng)制執(zhí)行申請書（法院有樣本，到那抄寫一份即可）、提供身份證復(fù)印件、裁決書或判決書的復(fù)印件及對方的資產(chǎn)情況。
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勞動(dòng)仲裁開庭后一般45天內(nèi)能拿到裁決書。案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件時(shí)，其中一部分事實(shí)已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。
勞動(dòng)爭議仲裁裁決書，未經(jīng)法定程序撤銷，一直有效。 根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出的勞動(dòng)爭議仲裁裁決書，屬于一裁終局的，具有法定應(yīng)當(dāng)撤銷的情形的，用人單位可以申請中級人民法院撤銷；勞動(dòng)者不服的可以提前民事訴訟。不屬于一裁終局的，用人單位和勞動(dòng)者不服的，都可以提起民事訴訟。 對于發(fā)生法律效力的勞動(dòng)爭議仲裁裁決書，未經(jīng)法定程序通過再審撤銷，一直有效。但是，一方當(dāng)事人不履行裁決書規(guī)定的義務(wù)的，另一方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在兩年內(nèi)向人民法院申請執(zhí)行。
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勞動(dòng)仲裁裁決書何時(shí)生效根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)仲裁裁決書自作出之日起就會(huì)生效，非終局案件的裁決時(shí)效為15日后生效。如果當(dāng)事人對仲裁的結(jié)果有爭議的，可以在收到仲裁裁決書那天起十五天內(nèi)向人民法院提起訴訟。逾期不起訴的，裁決書就會(huì)發(fā)生法律效力?？梢砸罁?jù)國家相關(guān)法律。
2022.04.15 3,581 -
勞動(dòng)仲裁裁決書生效時(shí)間勞動(dòng)爭議仲裁裁決書生效的條件有二個(gè)： 1、已經(jīng)向當(dāng)事人送達(dá)仲裁裁決書。 2、當(dāng)事人在收到仲裁裁決書起15日內(nèi)沒有向法院起訴。 如果是一審法院判決的，那就在收到判決書后還有十五天的上訴期，在這十五天內(nèi)雙方均沒有上訴，判決就生效了。如果是二審法
2020.09.18 597 -
勞動(dòng)仲裁裁決書啥時(shí)候生效勞動(dòng)仲裁裁決書是當(dāng)事人期滿不起訴時(shí)生效。如果當(dāng)事人對仲裁裁決不服，依法在十五日內(nèi)起訴的，則仲裁裁決不生效；如果單位逾期不起訴的，則裁決書生效。
2020.06.04 202
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勞動(dòng)仲裁時(shí)效多久勞動(dòng)仲裁多久出裁決書
勞動(dòng)仲裁開庭后一般45天內(nèi)能拿到裁決書。案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件時(shí)，其中一部分事實(shí)已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期
2021-12-27 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決書生效時(shí)間是多久？
勞動(dòng)仲裁勝訴后，自領(lǐng)取裁決書2年內(nèi)，都可以到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾垙?qiáng)制執(zhí)行。 1、只有法院執(zhí)行庭有強(qiáng)制執(zhí)行的權(quán)力；仲裁裁決書或法院判決書生效后，可以向法院執(zhí)行庭申請強(qiáng)制執(zhí)行； 2、執(zhí)行費(fèi)，對方承擔(dān)（個(gè)別地區(qū)
2022-07-13 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決書時(shí)效是多久
勞動(dòng)爭議仲裁裁決書，未經(jīng)法定程序撤銷，一直有效。 根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出的勞動(dòng)爭議仲裁裁決書，屬于一裁終局的，具有法定應(yīng)當(dāng)撤銷的情形的，用人單位可以申請中級人民法院撤
2021-12-26 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決書何時(shí)生效
勞動(dòng)爭議仲裁裁決書生效的條件有二個(gè)： 1、已經(jīng)向當(dāng)事人送達(dá)仲裁裁決書。 2、當(dāng)事人在收到仲裁裁決書起15日內(nèi)沒有向法院起訴。 根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，不服仲裁裁決，向人民法院提起訴訟的期限為
2022-06-14 15,340
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勞動(dòng)仲裁時(shí)效首先要明確一點(diǎn)，勞動(dòng)仲裁不適用訴訟時(shí)效的規(guī)定。勞動(dòng)仲裁的時(shí)效有如下幾種情況： 1、勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算； 2、勞動(dòng)者與用人單位之間的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h，不受
11,216 2022.04.15 -
00:51
勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效的規(guī)定如下： 1、勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效是相對比較短的，原則上是一年之內(nèi)提出仲裁的申請，這是一般時(shí)效； 2、特殊時(shí)效：欠薪加在職，時(shí)效不受限。 在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，且糾紛又只限于拖欠勞動(dòng)報(bào)酬，就屬于欠薪加在職，那么勞動(dòng)仲裁不受一年
3,706 2022.04.17 -
01:13
勞動(dòng)仲裁仲裁期限是多久申請勞動(dòng)仲裁的有效期為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算： 1、申
3,148 2022.10.03
