工傷誤工費和護理費要怎么賠償
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1.護理費標準： (1)停工留薪期內需要護理的，由所在單位負責。 (2)評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。 2.可以主張一次性傷殘補助金。建議委托律師介入處理，了解案件詳情，維護您的權益。
誤工費是受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間內（即誤工時間），因無法從事正常的工作或者勞動而失去或減少的工作、勞動收人的賠償費用。護理費：是指事故發(fā)生后，受害人在住院期間由于身體健康受到傷害導致行動能力和自理能力喪失或者下降，需要其他人的陪同和看護，并依照法律規(guī)定，由事故責任人予以賠償?shù)馁M用。
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工傷誤工費護理費的賠償標準如果是因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷療請假的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過1
2020.03.21 201 -
工傷賠償誤工費誤工費怎么算？工傷誤工費賠償標準：由單位按受傷前的月工資標準支付，一般不超過12個月，傷情嚴重或情況特殊，經勞動鑒定委員會確認后，最長期間不超過24個月。
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國家護理費和誤工費賠償標準根據收入狀況： (1)護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算; (2)護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最后三年的平均
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誤工費怎么賠償工傷賠償有誤工費和陪護費嗎
有，工傷賠償?shù)臉藴适怯晒b定結果決定的。誤工費、陪護費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天
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2022-04-10 15,340 -
護理費和誤工費怎么賠
交通事故的誤工費和護理費一般是按照住院天數(shù)計算。誤工費是按照受害人的收入確定。護理費是按照住院地的全省上一年度服務性行業(yè)的標準賠償。最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋: 第二十
2022-07-09 15,340 -
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《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件的司法解釋》第17條規(guī)定：受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)
2022-04-26 15,340
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工傷的誤工費怎么賠償根據《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷誤工費賠償即原工資福利待遇，由單位按受傷前的月工資標準支付，一般不超過12個月。傷情嚴重或情況特殊，經勞動鑒定委員會確認后，最長期間不超過24個月。對有固定收入的受害人，單位應當按照其實際減少的損失計算誤工費
2,130 2022.04.17 -
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工傷營養(yǎng)費誤工費賠償怎么算工傷住院營養(yǎng)費的賠償，參照伙食補助費標準計算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費又叫做停工留薪期工資。計算方式是從傷殘鑒定結論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來說，誤工期不超過12個月，傷情嚴
3,281 2022.04.15 -
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工人工傷誤工費和生活費怎么計算工人工傷誤工費和生活費的計算如下： 1、原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、生活費標準為本單位職工因公出差伙食補助標準。 要求醫(yī)療機構出具診斷證明，經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據相關法律規(guī)定可知，停工留薪期一般不超
1,560 2022.05.11
