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勞動關(guān)系解除協(xié)議合同模板

2023-04-15 14:41

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2023-04-15回復(fù)

二.勞動者解除合同的條件 (1)一般情況下,勞動者解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式預(yù)告用人單位; (2)有下列情形之一的,勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同: ①在試用期內(nèi)的,要前3天通知用人單位,可解除勞動合同。 ②用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的; ③用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

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勞動合同的解除,是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。勞動合同的變更:是指當(dāng)事人雙方對依法成立、尚未履行的勞動合同條款所作的修改或增減。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。協(xié)商解除勞動合同沒有規(guī)定實體、程序上的限定條件,只要雙方達(dá)成一致,內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁止性、強制性規(guī)定即可。若是用人單位提出解除勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

甲方:乙方:根據(jù)實際情況,在平等協(xié)商,自愿互諒的基礎(chǔ)上,本于誠信,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:第一、甲乙雙方同意解除年月日簽訂的《工程承包合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自協(xié)議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對方的違約責(zé)任。第二:甲乙雙方同意對于合同訂立、執(zhí)行過程中各自的任何形式的損失自行負(fù)責(zé)擔(dān)。第三:鑒于合同未能履行是由于客觀經(jīng)濟形勢變遷造成的,甲方同意于本協(xié)議簽訂之日一次性退還乙方已經(jīng)交納的甲方施工管理費萬元;待該工程施工完成計量結(jié)算后甲方退還乙方已交納甲方萬元履約保證金。第四、在本協(xié)議生效后,如果任何一方不履行本協(xié)議約定的義務(wù),另一方有權(quán)向本協(xié)議簽訂地人民法提起訴訟解決爭議。第五、未盡事宜雙方協(xié)商解決。甲方簽字:乙方簽字:日期:簽訂地點:

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