如何辦理勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金
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勞動(dòng)者與用人單位終止、解除勞動(dòng)關(guān)系,申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的,按照以下流程辦理: ⑴用人單位辦理解聘備案,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核享受失業(yè)保險(xiǎn)金資格和月數(shù)。 (2)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員受理用人單位報(bào)送的解聘備案材料,審核單位和個(gè)人參加并繳納失業(yè)保險(xiǎn)情況,符合條件的,即時(shí)辦理失業(yè)人員解聘備案手續(xù),同時(shí),按照國務(wù)院、省、市失業(yè)保險(xiǎn)政策的相關(guān)規(guī)定,審核、確認(rèn)職工本次領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的資格。 (3)已解聘備案的人員應(yīng)持《參加職業(yè)指導(dǎo)和失業(yè)登記通知單》按規(guī)定時(shí)間到指定機(jī)構(gòu)參加統(tǒng)一的職業(yè)指導(dǎo)。 (4)符合享受失業(yè)保險(xiǎn)金條件的失業(yè)人員,在失業(yè)登記的同時(shí),可向街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心或五市就業(yè)服務(wù)中心提出申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金申請,填寫《失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金確認(rèn)書》,由街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心或五市就業(yè)服務(wù)中心核準(zhǔn)其申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的資格。
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失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。 勞動(dòng)合同到期終止,屬于非本人自愿中斷就業(yè),并同時(shí)滿足以下兩個(gè)條件的,是可以領(lǐng)取失業(yè)金的: 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的; 2、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。 “非因本人意愿中斷就業(yè)”包括下列情形: 一是勞動(dòng)合同終止的。 二是用人單位提出并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。 三是由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的。 四是被用人單位解除勞動(dòng)合同的。 五是勞動(dòng)者本人依照《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。 六是法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
解除勞動(dòng)合同后領(lǐng)取失業(yè)金的方法是:失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。
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個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同如何辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金首先,單位幫領(lǐng)回之前提交的審核材料,社保局失業(yè)待遇科會(huì)在《審核確認(rèn)表》上備注是否審核通過的情況。拿回來后,失業(yè)人員會(huì)接到原單位的通知去領(lǐng)取本人需要辦理的材料。可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,需要?jiǎng)趧?dòng)者辦理失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù),到失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保所
2020.09.08 198 -
解除勞動(dòng)合同后失業(yè)金如何領(lǐng)取解除勞動(dòng)合同后失業(yè)金的領(lǐng)取方法如下: 1、失業(yè)人員持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,在單位終止合同的60天以內(nèi),到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記; 2、失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)
2022.08.24 1,085 -
領(lǐng)取失業(yè)金解除勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同內(nèi)容大致如下: 甲乙雙方于xx年xx月xx日簽訂為期年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致:自年月日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;甲方為乙方繳納五險(xiǎn)至xx年xx月xx日止。甲方根據(jù)相關(guān)
2020.06.10 253
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如何解除勞動(dòng)合同失業(yè)保險(xiǎn)金如何領(lǐng)取
解除勞動(dòng)合同證明書范本 茲有本單位職工____________,性別_____,年齡_____,住址_________________________。勞動(dòng)合同期限為__________年_____月
2022-05-24 15,340 -
解除勞動(dòng)合同后,如何領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金?
解除勞動(dòng)合同領(lǐng)取失業(yè)金的流程:1、用人單位出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明,并將失業(yè)人員名單告知社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十條第一款:用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向失業(yè)人員出具解除或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明
2021-11-18 15,340 -
辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)如何領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金
勞動(dòng)者與用人單位終止、解除勞動(dòng)關(guān)系,申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的,按照以下流程辦理: ⑴用人單位辦理解聘備案,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核享受失業(yè)保險(xiǎn)金資格和月數(shù)。 (2)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員受理用人單位報(bào)送的解聘備案材
2022-04-14 15,340 -
解除勞動(dòng)合同后如何辦理失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取
勞動(dòng)者和用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系,勞動(dòng)者符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的,勞動(dòng)者可以持身份證、解除勞動(dòng)合同證明、失業(yè)證和一張一寸的照片到用人單位所在地的就業(yè)局或者行政服務(wù)中心的就業(yè)局服務(wù)窗口辦理失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取登記
2022-03-21 15,340
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如何解除勞動(dòng)關(guān)系解除勞動(dòng)關(guān)系方式,具體如下: 1、勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同; 2、勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同; 3、勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。 用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可
2,072 2022.06.15 -
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解除勞動(dòng)合同賠償金標(biāo)準(zhǔn)解除勞動(dòng)合同賠償金標(biāo)準(zhǔn)如下: 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民
2,873 2022.04.17 -
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失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取流程失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取流程如下:1、按社保局規(guī)定辦理失業(yè)報(bào)備;2、滿足以下條件的,才可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:不是個(gè)人原因失業(yè)的;已辦理失業(yè)登記的;有再就業(yè)要求的;愿意接受再就業(yè)培訓(xùn)的;3、向社保局遞交材料:單位出具的解聘通知書和相關(guān)檔案材料;失業(yè)證
5,818 2022.05.11






