社保所在單位沒給員工辦理社保怎么辦
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由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
公司不得私自停繳員工的社保，但是員工離職了之后，公司是有權(quán)停繳其社保的。具體方法如下： 一、各個地區(qū)都有社保部門的官網(wǎng)，輸入公司的用戶名和密碼，公司登入其官網(wǎng)進行對員工進行網(wǎng)上停繳社保。 二、選擇企業(yè)網(wǎng)上申報，登入系統(tǒng)，點擊單位申報業(yè)務，在員工信息變更欄中選擇停保。 三、然后選擇離職員工，把離職員工的相關(guān)信息刪掉，把社保選擇停繳即可。 以上是網(wǎng)上為員工停保的流程，當然也可以帶上相關(guān)的材料到當?shù)氐纳绫２块T辦理，一般所需要的材料有：該員工的離職證明并蓋章、離職員工身份證復印件、公司辦理人的身份證復印件、填好的公司職工異動表并蓋章。但是各位讀者要注意，若員工是當月離職，為離職員工停繳社保后，當月還應繳納社保，次月停保才能生效。
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單位給員工異地交社保怎么辦一般情況下，單位是不可以給員工在異地交社保的，但是員工可以辦理社保轉(zhuǎn)移。社保的轉(zhuǎn)移流程通常如下：1、員工可以先在轉(zhuǎn)出地社保中心開社保交費憑證；2、然后在轉(zhuǎn)入地辦社保開戶并且交社保；3、再在轉(zhuǎn)入地填社保轉(zhuǎn)移申請；4、最后把繳費憑證和申請一起交
2022.04.16 12,295
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單位沒給員工買社保怎么辦?
社保是勞動法規(guī)定強制繳納的，同時勞動合同法也規(guī)定，合同內(nèi)必須有社保繳納協(xié)定。 也就是說，企業(yè)為員工繳納社保是勞動法強制規(guī)定的，任何單位如果不為員工繳納都是違法行為。繳納時間從員工入職當月起（如果員工是
2021-07-15 15,340 -
單位沒給員工買社保怎么辦
依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第一條勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭
2022-05-10 15,340 -
社保單位沒給員工交怎么辦
公司沒有向員工支付社會保險，員工只能要求補償，任何賠償。用人單位未及時為職工參加社會保險的，只能由當?shù)厣绫C構(gòu)按照《社會保險法》的有關(guān)規(guī)定進行處罰，督促其及時參加職工社會保險，但不涉及對職工的補償和補
2021-11-08 15,340 -
單位沒有給員工交社保怎么辦
1、用人單位沒有繳納社會保險的行為違法，你可以到社保局投訴，要求補繳； 2、因為用人單位未繳納基本醫(yī)療保險，導致員工無法享受基本醫(yī)療保險待遇（醫(yī)療費損失），可以申請勞動仲裁要求公司賠償醫(yī)療費?？牲c擊本
2022-02-02 15,340
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00:46
工作單位換了社保怎么辦工作單位換了的，應當辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者從上一個用人單位離職時，原來的用人單位應當為勞動者辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)，將社會保險轉(zhuǎn)移到新單位，新單位招用勞動者的，應當自用工之日起三十日內(nèi)為勞動者，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記，將
9,450 2022.05.11 -
01:02
社保交夠了退休沒單位怎么辦社保交夠了退休沒單位，唯一的辦法就是找到之前上過班的企業(yè)或者單位，請企業(yè)或者單位開一些證明或者建立一份檔案，這樣就可以辦理退休手續(xù)了。不過很有可能有些企業(yè)或者單位會拒絕。只要按照正常的手續(xù)辦理了退休手續(xù)之后，會拿到記錄著所有經(jīng)歷及信息的檔案
6,956 2022.05.11 -
00:56
單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保，可以問清楚單位為什么不辦理減員，這問題必須解決的，如果是單位違規(guī)行為，可以向勞動部門舉報。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會
12,765 2022.05.11
