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公司未按時繳納社保怎么處理

2022-06-25 21:00

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廣東在線咨詢顧問團(tuán)

2022-06-25回復(fù)

如果用人單位不給勞動者繳納社保,勞動者可以向社保部門投訴,社保部門可以責(zé)令用人單位繳納。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第八十四條用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

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如果公司未交社保的,可以申請勞動仲裁或者起訴處理。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

用人單位未按時繳納社會保險費(fèi),由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起加收滯納金;逾期仍不繳納的處罰款;勞動者可以此為由單方面解除勞動合同,并且要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。

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