什么時候發(fā)工資，一般是多久？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
員工在辦理離職交接手續(xù)后發(fā)放離職員工。辭職工資發(fā)放是需要及時發(fā)放工資的，如果用人單位拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。辭職是勞動者的權(quán)利，如果勞動者在用人單位工作的話，用人單位是需要按照雙方當事人約定的時間和方式發(fā)放勞動報酬的。
員工離職后工資一般根據(jù)公司規(guī)定發(fā)放，一般公司是隨著正常工資發(fā)放日發(fā)放，離職當天確認好考勤及工資數(shù)額后隨著公司工資發(fā)放日發(fā)放。
-
離職工資一般什么時候發(fā)放中華人民共和國勞動法并沒有對員工離職結(jié)算工資時間做出期限的規(guī)定。一般情況下，離職時，公司應(yīng)該一次性結(jié)清。
2020.04.09 341 -
長期合同一般工廠什么時候發(fā)工資勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。通常勞動合同期限，是用人單位和勞動者約定的，一般為一年、三年的期限。無固定期限勞動合同是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。相對于有固定期限合
2020.08.04 293 -
工資晚上發(fā)一般什么時候能到賬?單位發(fā)工資集體入帳后，銀行要處理一次，一般在下午6點中處理。6點10分左右到?？辞闆r，每個銀行的規(guī)定不一樣，就拿工行來說，如果是企業(yè)發(fā)工資的，超過下午18：00才轉(zhuǎn)賬，那么就要第二天上午才能到賬，如果是18:00前，當天21：00前可以到賬
2020.05.15 4,146
-
現(xiàn)在工資一般發(fā)放什么時間？多久發(fā)
即該月工資在下個月的約定的日期前必須支付，實行周：《工資支付暫行條例》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付，且每月至少支付一次用人單位應(yīng)按勞動
2022-03-26 15,340 -
產(chǎn)假工資一般什么時候發(fā)
根據(jù)《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假期間，女性員工的工資仍應(yīng)按假期前的標準按月支付，關(guān)于結(jié)算的生育補貼，公司在結(jié)算生育補貼后，可以根據(jù)女性員工的工資標準決定是否補充差額。
2021-10-02 15,340 -
辭退工資一般什么時候發(fā)
勞動者辭職時，用人單位應(yīng)當在終止勞動合同時一次性支付勞動者的全部工資?！秳趧雍贤ā芬?guī)定，未及時支付工資的，有兩種方式可以要求支付工資：1。勞動者可以向當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)督投訴。2、可以向當?shù)貏趧泳稚暾?/p>
2021-12-14 15,340 -
退休工資一般什么時候發(fā)？
凡是在2016年12月31日之前退休的人員，都從2016年1月1日起調(diào)整養(yǎng)老金金額，調(diào)整的幅度是在2016年的基礎(chǔ)上平均上調(diào)6.5%，不管什么時候發(fā)放，都從2016年1月份起補發(fā)。上海市已經(jīng)于2016
2022-03-27 15,340
-
00:48
企業(yè)一般什么時候交社保社企業(yè)一般每個月5號到15號之間交社保。對于單位社保來說，采用網(wǎng)上申報及自助繳費，正常情況下，社保局會在每個月的19號鎖定對應(yīng)公司社保臺賬。也就是以19號為分界點。19號前交納當月的社保費，19號之后只能辦理下個月的社保。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，
27,912 2022.05.11 -
01:01
非法集資一般判多久非法集資一般判多久不能一概而論，因為《刑法》并未規(guī)定非法集資罪這一罪名，而是規(guī)定了集資詐騙罪，因此需要結(jié)合非法集資的犯罪數(shù)額以及犯罪情節(jié)嚴重程度，來判斷量刑幅度。根據(jù)《刑法》第一百九十二條對集資詐騙的定罪量刑所做出的規(guī)定，如果行為人主觀上以
2,187 2022.04.17 -
00:56
工資遲發(fā)多久違法只要工資遲發(fā)一天，就算是違法。單位拖欠員工工資三十天發(fā)放，是否屬于違法行為，還是需看是否屬于惡意拖欠，如果單位營業(yè)困難，或者是其他原因非單位可以拖欠員工工資的，那么可以根據(jù)地方法律規(guī)定最多延遲三十天發(fā)放工資。依據(jù)《工資支付暫行條例》的規(guī)定，
3,583 2022.05.11
