勞動者需要賠償養(yǎng)老保險待遇嗎？
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《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第一條規(guī)定，勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的，人民法院應(yīng)予受理。 按照最高法院的意見，勞動者主張養(yǎng)老保險待遇損失的，需具備兩個條件: 一是用人單位未辦理社保手續(xù)。如果用人單位辦了社保手續(xù)僅僅是未足額繳費或存在欠繳，是不符合條件的； 二是社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦。實務(wù)中法院基本上都會要求勞動者提供社保機構(gòu)不能補辦的證據(jù)，而社保機構(gòu)往往不出具這樣的證明，結(jié)果你懂的。 注意，就算是符合了上述兩個條件也僅僅是獲得了法院受理的資格而已，法院該判多少損失，司法解釋可沒做任何規(guī)定。
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勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件： 1、必須達(dá)到法定退休年齡。所謂退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 2、參加基本養(yǎng)老保險的個人累計繳費滿15年。個人享受基本養(yǎng)老金與個人繳費年限直接相關(guān)，繳費年限越長，繳費基數(shù)越大，領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。
城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險待遇： 1、最低補貼標(biāo)準(zhǔn)繳100元補30元、繳200元補35元、繳300元補40元、繳400元補50元、繳500至600元補60元、繳700至900元補70元、繳1000至2000元補80元。 2、對重度殘疾人、低保戶等繳費困難群體，由當(dāng)?shù)卣疄槠浯U最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險費。 3、政府對參保人的繳費補貼，不能沖抵個人繳費，個人不繳費的不予補貼，事后追補繳費的也不予補貼。 4、居民養(yǎng)老保險退休年齡：從2033年開始每3年延遲1歲。 中國社會科學(xué)院發(fā)布的《人口與勞動綠皮書：中國人口與勞動問題報告No.16》表示：居民養(yǎng)老保險的退休年齡從2033年開始每3年延遲1歲，直至2045年完成。同時在退休年齡改革中引入彈性機制，可考慮以法定退休年齡為基準(zhǔn)，規(guī)定可提前或延遲5年退休，但養(yǎng)老金待遇與退休年齡掛鉤。測算表明，延遲退休年齡可有效改善城鎮(zhèn)勞動力的供給狀況，增加城鎮(zhèn)適齡(退休年齡以下)勞動年齡人口，延緩其比重下降趨勢。
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關(guān)于養(yǎng)老保險待遇養(yǎng)老保險參保日期和待遇養(yǎng)老保險的享受待遇累計繳納養(yǎng)老保險15年以上，并達(dá)到法定退休年齡，可以享受養(yǎng)老保險待遇。按月領(lǐng)取按規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金，直至死亡。
2020.10.14 262 -
勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的勞動合同用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同： （一）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的； （二）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)
2020.12.28 436 -
養(yǎng)老保險死亡待遇死亡后的1000元喪葬費、一次性救濟費（10個月全省上年度職工月平均工資）、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助。職工繳費年限滿15年以上，達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，辦理退休后即可以按照規(guī)定享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇職工繳納養(yǎng)老保險年限達(dá)到15年,只是按月
2020.10.31 556
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勞動者保險待遇
1.根據(jù)《勞動合同法》第七條規(guī)定，用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。2.用人單位應(yīng)該在一個月的時間內(nèi)與勞動者訂立書面勞動合同，超過一個月訂立的，需要從第二個月起支付勞動者二倍工資，最長時間為
2022-04-15 15,340 -
勞動者主張養(yǎng)老保險待遇損失用人單位應(yīng)當(dāng)賠償嗎？
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第一條規(guī)定，勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的
2022-04-04 15,340 -
勞動者主張養(yǎng)老保險待遇損失的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償嗎
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第一條規(guī)定，勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的
2022-03-21 15,340 -
勞動者主張養(yǎng)老保險待遇損失的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償嗎?
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第一條規(guī)定，勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的
2022-04-11 15,340
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01:17
勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件有兩個： 1、養(yǎng)老保險繳費年限滿15年； 2、勞動者達(dá)到退休年齡且辦理退休手續(xù)。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的養(yǎng)老金包括兩個部分：基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)由中央確定，地方政府可適當(dāng)提
5,313 2022.06.22 -
00:55
養(yǎng)老保險報銷需要什么手續(xù)養(yǎng)老保險報銷需要手續(xù)材料如下： 1、直接提供補交月的工資憑證復(fù)印件，加蓋財務(wù)章和公章，憑證上要有員工的本人簽名； 2、員工的勞動合同復(fù)印件； 3、單位起草一份補交申請，就說是經(jīng)辦人員失誤之類的原因，補交保險。上面注明員工姓名和身份證號。加蓋
1,351 2022.05.11 -
01:15
養(yǎng)老保險繳納滿15年還需要繳納嗎養(yǎng)老保險繳納滿15年還需要繳納。繳納養(yǎng)老保險屬于用人單位的法定義務(wù)。到達(dá)退休年齡，并且養(yǎng)老保險繳納年限未滿足15年的職工，可以一次性取出，但到達(dá)法定退休年齡時，繳費年限未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金規(guī)定年限的參保人員，不能享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待
11,320 2022.04.17
