公司不交社保合同和我沒(méi)簽合同算違法嗎
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不簽合同、不繳納保險(xiǎn)是違法的，單位需要補(bǔ)償你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資、補(bǔ)交保險(xiǎn)。 第一，沒(méi)必要選服務(wù)費(fèi)貴的，因?yàn)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4302564964857405449.html">社保繳納是標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)，只要按時(shí)足額繳納進(jìn)去就可以了，服務(wù)費(fèi)高了也不會(huì)質(zhì)量就高； 第二，盡量選擇本地企業(yè)，因?yàn)樯绫４U后續(xù)還有其他配套服務(wù)，比如勞動(dòng)合同，收入證明，工作證明等等，如果選擇那種全國(guó)的企業(yè)，可能不會(huì)提供這些配套服務(wù)； 第三，繳納方式盡量簡(jiǎn)單，比如通過(guò)支付寶/微信等等就可以繳納； 第四，盡量按月繳納，這樣對(duì)自己有保障，沒(méi)必要一下子繳納半年或一年的社保費(fèi)。
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公司交社保不簽合同是違法的，具體如下：自員工進(jìn)入公司工作后的第一個(gè)月之內(nèi)就必須簽訂勞動(dòng)合同，未在此期間簽訂的視為違法；未簽訂勞動(dòng)合同的，自第一個(gè)月以后賠償每個(gè)月工資的雙倍作為未簽訂勞動(dòng)合同的補(bǔ)償，同時(shí)還會(huì)面臨勞動(dòng)行政部門(mén)的警告與處罰。
算違法。勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位支付自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的二倍工資。
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公司簽合同不交社保違法嗎簽合同不交社保是違法的。 給員工交社保是單位的法定義務(wù)，不交社會(huì)保險(xiǎn)給員工造成的損失由用人單位來(lái)承擔(dān)，員工可以到社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)投訴。
2020.01.19 288 -
沒(méi)簽合同交社保違法嗎其一，若用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月而不滿一年未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以向用人單位主張雙倍工資，其二，若因用人單位自身原因而與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以向用人單位主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，（經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支
2020.01.14 153 -
公司沒(méi)簽合同也不交社保公司有不簽勞動(dòng)合同也不交社保情形的： 1、勞動(dòng)者可以提供有效證據(jù)，向勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁； 2、用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
2020.04.12 526
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公司沒(méi)和我簽合同算不算違法
100%算違反勞動(dòng)法，因?yàn)閯趧?dòng)法規(guī)定員工入職后，必須簽訂勞動(dòng)合同作為入職依據(jù)。勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》： 用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證
2022-08-13 15,340 -
我沒(méi)和公司簽合同可以交社保嗎
有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： （一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的； （二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；
2022-08-05 15,340 -
不簽合同但沒(méi)交社保算違法嗎
單位的做法違反《勞動(dòng)合同法》，可以主張經(jīng)濟(jì)賠償金。有沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，有沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)社保？建議向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴；無(wú)簽訂勞動(dòng)合同，是否可以主張雙倍工資（注意1年時(shí)效），但以解除勞動(dòng)關(guān)系為前提。
2022-03-18 15,340 -
公司不簽勞動(dòng)合同不交社保嗎我沒(méi)有簽勞動(dòng)合同
無(wú)論同用人單位有沒(méi)簽訂合同，都應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。繳納社保是法律明確規(guī)定的義務(wù)。 社會(huì)保險(xiǎn)法 第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、
2022-08-16 15,340
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01:18
公司不簽合同不交社保怎么賠償用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面解除勞動(dòng)合同，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，
3,590 2022.04.17 -
01:09
不簽合同交首付違法嗎不簽合同就交首付，是否違反法律規(guī)定，需要根據(jù)情況而定。 購(gòu)買(mǎi)的是一手房的，那么只須確認(rèn)開(kāi)發(fā)商取得了預(yù)售證，有網(wǎng)簽系統(tǒng)即可。如果買(mǎi)的是二手房，因?yàn)橥ǔ６紩?huì)存在流程問(wèn)題，則要先簽買(mǎi)賣(mài)合同。只要有購(gòu)房的意向書(shū)等資料，就可以讓開(kāi)發(fā)商繼續(xù)履行合同，或
2,006 2022.04.17 -
00:52
社保和農(nóng)合能同時(shí)交嗎社保和農(nóng)合能同時(shí)交。但是新農(nóng)合和社保是不能同時(shí)報(bào)銷(xiāo)的。繳費(fèi)方式：社保分為兩種，一種是城鎮(zhèn)居民社保，自己承擔(dān)全部費(fèi)用；一種是城鎮(zhèn)職工社保，單位和個(gè)人各承擔(dān)一部分。而新農(nóng)合的費(fèi)用一般是由個(gè)人承擔(dān)，國(guó)家會(huì)補(bǔ)助一部分，但是經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況不同的地區(qū)，補(bǔ)
4,261 2022.05.11
