對不發(fā)工資是否觸犯刑法
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
勞動法第二十五條，規(guī)定工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資，按月支付即包括工資應(yīng)當(dāng)以月薪的形式發(fā)放，也包括應(yīng)當(dāng)每月支付，因此用人單位應(yīng)當(dāng)在自然月結(jié)束的30天內(nèi)結(jié)算工資，超過30天即構(gòu)成拖欠工資。拖欠工資全稱是無故拖欠工資，即單位不屬于法律規(guī)定的情形而不按期或者足額支付勞動者工資的行為。
不發(fā)工資犯法。在公司上班自離不發(fā)工資屬于違法的行為，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行舉報，要求公司支付公司并給予賠償。勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
-
一年不發(fā)工資觸犯哪條法律一年不發(fā)工資觸犯《勞動合同法》第三十條?！秳趧雍贤ā返谌畻l規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。所以一年不發(fā)工資觸犯的是這條法律。
2020.08.20 181 -
-
自離不發(fā)工資是否犯法自離不發(fā)工資犯法，用人單位應(yīng)在解除勞動合同時一次付清勞動者工資。用人單位未依法支付工資的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金。
2020.09.20 171
-
多發(fā)工資不還，是否觸犯法律
要看具體金額，金額超過2000元，拒不歸還就可能涉嫌侵占罪。侵占罪是一種自訴案件，也就是不告不理原則。單位還可以以不當(dāng)?shù)美麨橛商崞鹈袷略V訟。
2022-10-24 15,340 -
不發(fā)工資會觸犯刑法嗎
不發(fā)工資在一定情況下可能會觸犯刑法， 根據(jù)我國《刑法》第二百七十六條之一規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不
2022-03-26 15,340 -
企業(yè)拖欠離職員工工資不發(fā)，是否觸犯法律
1、離職后公司拖欠工資是違法的。按照我國勞動合同法的規(guī)定，公司有按時、按約定支付工資給員工的義務(wù)。如果公司沒有盡到這個義務(wù)，就屬于違法。公司逾期不支付工資的，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分
2022-11-11 15,340 -
觸犯刑法是否觸犯人社保
1、觸犯刑法是否還有社保要分情況。 2、如果觸犯刑法，情節(jié)顯著輕微不認(rèn)為是犯罪的，就還有社保； 3、如果被依法追究刑事責(zé)任的，用人單位可以解除勞動合同，就暫時沒有社保。 4、法律依據(jù)：《中華人民共和國
2022-11-11 15,340
-
01:08
發(fā)表不當(dāng)言論觸犯了什么法律發(fā)表不當(dāng)言論，按照情節(jié)，可能觸犯《中華人民共和國治安管理處罰法》以及《中華人民共和國刑法》。有下列行為之一的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款；情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款： 1、散布謠言，謊報險情、疫情、警情
7,591 2022.04.17 -
01:23
婚內(nèi)出軌是不是觸犯法律婚內(nèi)出軌明顯違反婚姻法關(guān)于夫妻應(yīng)當(dāng)互相忠實(shí)、互相尊重的法律規(guī)定。如果婚內(nèi)出軌構(gòu)成與他人同居，在離婚時可以作為感情破裂的原因，如果無過錯方堅持要求離婚，人民法院一般會支持離婚。一般情況下，如果沒有能夠明確證明夫妻感情已經(jīng)破裂的事實(shí)證據(jù)，人民法
4,335 2022.04.17 -
00:45
冷暴力觸犯刑法嗎冷暴力并不是《中華人民共和國刑法》中所規(guī)定的一種犯罪行為。需要注意的是，如果發(fā)生在家庭內(nèi)部，犯罪分子虐待家庭成員，并且情節(jié)惡劣的，應(yīng)當(dāng)以虐待罪論處，并判處二年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果是采用物理暴力手段，故意傷害他人身體并致使對方輕傷
9,913 2022.04.15
- 推薦
- 最新
-
非法集資融資是否觸犯法律2022.10.15
-
產(chǎn)假只發(fā)工資不發(fā)基礎(chǔ)工資是否合法2022.09.23
-
公司不發(fā)工資條是否違法？2022.09.14
-
傳銷是否觸犯刑法2022.12.04
-
公司是否有權(quán)利不發(fā)工資2022.09.19
