工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么計(jì)算
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根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工按照上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。 一般來(lái)說(shuō)，工資越高、社保的繳費(fèi)基數(shù)也就越高，反之亦然，但繳費(fèi)基數(shù)是存在上限和下限的。 對(duì)于收入過(guò)高或過(guò)低的人群，還相應(yīng)地設(shè)定了繳費(fèi)基數(shù)的上下限： 職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費(fèi)基數(shù)； 高于上限的，以上限作為繳費(fèi)基數(shù)； 月平均工資在上下限之間的，則按本人實(shí)際工資收入確定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。職工月平均工資不僅包括基礎(chǔ)工資、獎(jiǎng)金、各項(xiàng)津貼和補(bǔ)貼，還包括單位代扣代繳的各項(xiàng)費(fèi)用，即用人單位為職工代為扣繳的社保費(fèi)、住房公積金等也包含在內(nèi)。不論是以貨幣形式還是以實(shí)物形式支付，只要符合勞動(dòng)報(bào)酬性質(zhì)就都統(tǒng)計(jì)在工資總額之中。 職工平均工資指標(biāo)是有關(guān)部門制定社會(huì)保險(xiǎn)征繳標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算退休人員基本養(yǎng)老金、制定最低工資標(biāo)準(zhǔn)以及確定人身?yè)p害司法賠償等的重要依據(jù)，關(guān)系到勞動(dòng)者和用人單位的切身利益
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工傷保險(xiǎn)怎么申報(bào)繳費(fèi)基數(shù) 工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)需要按照員工的工資來(lái)進(jìn)行申報(bào)，不同的地區(qū)不同時(shí)期規(guī)定不同，需要參照所在地規(guī)定具體處理。一般公司工傷保險(xiǎn)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)確定標(biāo)準(zhǔn)是：最低是在崗平均工資的60%，根據(jù)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)不同確定費(fèi)率；每年會(huì)調(diào)整新的繳費(fèi)基數(shù)，當(dāng)年7月開始實(shí)行至下一年的6月30日。可以通過(guò)查閱本地區(qū)微信公眾號(hào)、人力資源和社會(huì)保障局通知等確定具體繳費(fèi)基數(shù)，以山西省為例，2020年繳費(fèi)基數(shù)上限為200988元，下限繼續(xù)執(zhí)行2019年標(biāo)準(zhǔn)。
工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：按照上一年度每月平均工資收入進(jìn)行計(jì)算；以本市職工月平均工資的百分之六十為繳費(fèi)基數(shù)。
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工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是怎么算的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如下：是以用人單位上年度全體職工每月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，職工每月平均工資的總額都要按照上一年度每月平均工資收入進(jìn)行計(jì)算。單位和職工月平均工資低于上年度本市職工月平均工資百分之六十的，以本市職工月平均工資的百分之六十為繳費(fèi)基數(shù)
2020.02.03 1,211 -
社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一般以上一年度本人工資收入計(jì)算，職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)。低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
2020.03.01 250 -
工傷保險(xiǎn)基數(shù)怎么計(jì)算保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為全部職工工資總額。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。實(shí)踐中，社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的工資總額，是全部職工繳費(fèi)工資總額，對(duì)其中個(gè)人繳費(fèi)工資按《工傷保險(xiǎn)條例》第六十四條規(guī)定進(jìn)行了調(diào)整，即本人工資高
2020.12.21 231
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工傷保險(xiǎn)怎么計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)
按用人單位工資總額的一定比例征集，標(biāo)準(zhǔn)為工資總額的0.3%至2.5%。 由于行業(yè)不同，工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)肯定不一樣，針對(duì)工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，對(duì)行業(yè)的劃分為三類，其工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率及類別劃分詳情如下： 一類為風(fēng)險(xiǎn)
2022-06-17 15,340 -
工傷保險(xiǎn)怎樣計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)
按用人單位工資總額的一定比例征集，標(biāo)準(zhǔn)為工資總額的0.3%至2.5%。 由于行業(yè)不同，工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)肯定不一樣，針對(duì)工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，對(duì)行業(yè)的劃分為三類，其工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率及類別劃分詳情如下： 一類為風(fēng)險(xiǎn)
2022-07-20 15,340 -
工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何計(jì)算
（一）保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)1、繳費(fèi)基數(shù)指用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工上年度工資總額。2、工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。3、職工是指與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)
2022-08-27 15,340 -
工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算
繳費(fèi)基數(shù)指用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工上年度工資總額。所以根據(jù)所提供的案例分析，您看下您屬于以下哪種情況！1、分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，將工傷保險(xiǎn)分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)
2022-04-06 15,340
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01:00
工傷繳費(fèi)基數(shù)怎么算工傷繳費(fèi)基數(shù)是按用人單位工資總額計(jì)算，即用人單位為職工發(fā)放的工資總額。工傷保險(xiǎn)是對(duì)勞動(dòng)者在工作中，因工作本身而遭受的自身?yè)p害，所提供的保險(xiǎn)保障。在勞動(dòng)者于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遭受意外傷害或者患職業(yè)病，并因此遭受身體損傷的情況下，給予勞動(dòng)者必要的醫(yī)
2,099 2022.05.11 -
01:01
醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)怎么算的醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算如下： 1、以本人工資確定，本人月工資總額超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費(fèi)； 2、月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的
9,532 2022.04.17 -
01:30
五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)怎么算五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算如下： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，全部劃入統(tǒng)籌基金；個(gè)人8%，全部劃入個(gè)人帳戶； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元； 3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人0.2%。五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)
7,839 2022.05.11
