跳槽時,勞動者應(yīng)該如何保護(hù)自己的合法權(quán)益,應(yīng)急急救措施有哪些?
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跳槽的勞動者一般都很注重經(jīng)濟(jì)利益,這一點(diǎn)是個雙刃劍,如果新的用人單位對于這樣的勞動者運(yùn)用得當(dāng),那么會較好的發(fā)揮其才能。否則對方可能會被其他開具更高條件的公司撬走即便雙方訂立了書面勞動合同,但是勞動者按照《中華人民共和國勞動合同法》37條之規(guī)定,提前30日書面通知用人單位,就可以單方解除勞動合同,而不承擔(dān)違約責(zé)任所以,要想留住這樣的勞動者,就要留住心,從情感與物質(zhì)兩個方面,讓他與企業(yè)融為一體。這樣我想該勞動者就不會容易被其他單位所撬走的此外,在雙方的勞動合同之中,要明確保密義務(wù)。也就是萬一該勞動者再次跳槽,要明確對方不得泄露本單位的商業(yè)秘密否則即便解除合同也可以追究對方泄露商業(yè)秘密給單位造成損失的損害賠償責(zé)任
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
未簽訂合同,勞動者應(yīng)當(dāng)注意保存好出工記錄、工資憑條以及用人單位出具的其他書面性的材料能夠證明和用人存在事實(shí)勞動關(guān)系的證明。
嚴(yán)重影響國民經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行時,國務(wù)院或者國務(wù)院授權(quán)的有關(guān)主管部門可以采取保障、控制等必要的應(yīng)急措施,保障人民群眾的基本生活需要,最大限度地減輕突發(fā)事件的影響。
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交通事故應(yīng)急救援處置措施有哪些
我國的道路安全法規(guī)定,一般情況下,交通事故應(yīng)急救援處置措施通常有以下:1、清理創(chuàng)傷傷口,防止感染;2、發(fā)現(xiàn)有出血立即進(jìn)行止血包扎;3、保護(hù)好事故現(xiàn)場,必要時設(shè)置警戒線,防止無關(guān)人員進(jìn)入,破壞事故現(xiàn)場;4、把受損車輛送到修理廠修理;5、如有危
2022.04.16 3,354 -
應(yīng)急保障措施內(nèi)容
應(yīng)急預(yù)案是突發(fā)事件應(yīng)對的原則性方案,它提供了突發(fā)事件處置的基本規(guī)則,是突發(fā)事件應(yīng)急響應(yīng)的操作指南。突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案體系由總體應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案、部門應(yīng)急預(yù)案、地方應(yīng)急預(yù)案、企事業(yè)單位應(yīng)急預(yù)案、重大活動應(yīng)急預(yù)案等六大類構(gòu)成。
2020.06.23 810 -
主動應(yīng)急措施包括哪些內(nèi)容
根據(jù)法律規(guī)定,應(yīng)急措施是應(yīng)付緊急需要的,針對情況采取的處理辦法。也叫應(yīng)急預(yù)案。包括自然災(zāi)害、事故災(zāi)難或者公共衛(wèi)生事件發(fā)生的應(yīng)急措施,如組織營救和救治受害人員,疏散、撤離并妥善安置受到威脅的人員以及采取其他救助措施。以及社會安全事件發(fā)生后,組
2020.06.21 320
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什么是猝死及其急救方法有哪些,需要怎樣急救,急救急救措施有哪些
猝死是人類的最嚴(yán)重的疾病。指平時身體健康或貌似健康的患者,在出乎意料的短時間內(nèi),因自然疾病而突然死亡即為猝死。猝死分為心源性猝死和非心源性猝死。急救方法如下: 1、將患者平臥,背部墊一硬板,頸部上抬,
2022-02-25 15,340 -
勞動者在密集的場所、應(yīng)急設(shè)施、應(yīng)急救援和應(yīng)急救援中應(yīng)遵守的規(guī)定
勞動密集型企業(yè)、體育場館、會展場館、景區(qū)(點(diǎn))、學(xué)校、醫(yī)院、商場、賓館、飯店、公共娛樂場所、車站、碼頭、機(jī)場以及其他人員密集的場所,應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定:(一)設(shè)置符合緊急疏散和應(yīng)急救援需要且標(biāo)志明顯的安
2022-03-07 15,340 -
煤礦企業(yè)應(yīng)急救援措施
產(chǎn)煤地區(qū)市、縣人民政府應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門制定本行政區(qū)域內(nèi)煤礦特別重大和重大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援體系。煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定并完善事故應(yīng)急救援預(yù)案,并按照規(guī)定報送有關(guān)部門備案;按照規(guī)定建立專職
2022-03-30 15,340 -
用人單位侵犯勞動者合法利益時,勞動者應(yīng)該采取什么措施保護(hù)自己呢
用人單位侵犯勞動者合法利益時,勞動者應(yīng)當(dāng)先協(xié)商,協(xié)商無果應(yīng)當(dāng)收集證據(jù)到勞動監(jiān)察大隊投訴,或者到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的
2022-03-05 15,340
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如何維護(hù)自己的合法權(quán)益維護(hù)自己的合法權(quán)益,可以協(xié)商解決,可以到法院起訴,可以向公安機(jī)關(guān)報案,可以進(jìn)行刑事自訴。要維護(hù)自己的合法權(quán)益,主要是看自己的什么權(quán)益受到了侵犯。一般的生活中,民事權(quán)益會受到侵犯,也比較常見。當(dāng)事人如果在協(xié)商不能解決的情況下,可以到法院提起民
5,225 2022.04.17 -
01:19
反擔(dān)保措施有哪些反擔(dān)保是第三人為借錢人向出借人提供擔(dān)保時,為了保證將來承擔(dān)保證責(zé)任后對借錢人償清權(quán)的實(shí)現(xiàn),而要求借錢人提供的擔(dān)保。 主借錢人可以向第三人提供如下類型的反擔(dān)保措施: 1、借錢人個人不動產(chǎn)所有權(quán)的抵押,不動產(chǎn)抵押,一般針對的是以不動產(chǎn)為抵押標(biāo)的
1,322 2022.04.17 -
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實(shí)際施工人怎樣維護(hù)自己的合法權(quán)利實(shí)際施工人可以通過向法院提起訴訟來維護(hù)自己的合法權(quán)利。在提起訴訟的時候應(yīng)注意以下幾個問題:1.要證明自己是實(shí)際施工人,要證明自己是實(shí)際施工人可以通過簽訂的書面的施工合同證明。即使簽訂的建設(shè)工程合同為無效合同,但是,合同中約定的內(nèi)容仍然可以作
1,615 2022.05.11