什么是勞動(dòng)合同內(nèi)容？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方為確立勞動(dòng)關(guān)系與具體分工配置而制定的協(xié)議，體現(xiàn)了雙方的權(quán)利與義務(wù)，具有法律約束力。勞動(dòng)合同的基本內(nèi)容包括：勞動(dòng)合同有效期限和勞動(dòng)者試用期限;工作內(nèi)容和工作時(shí)間;勞動(dòng)具體報(bào)酬結(jié)構(gòu)以及保險(xiǎn)購買、福利待遇支付;生產(chǎn)條件或工作條件;勞動(dòng)紀(jì)律和政治待遇;勞動(dòng)合同的變更和解除;違約責(zé)任;當(dāng)事人約定的其他事項(xiàng);其他必須具備的條款與規(guī)定。勞動(dòng)合同按照有效起止期限一般可分為固定期限型、無固定期限型以及單類項(xiàng)目型。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
勞動(dòng)合同的內(nèi)容包括： 1、勞動(dòng)合同期限； 2、工作內(nèi)容和工作時(shí)間； 3、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件； 4、勞動(dòng)報(bào)酬。包括勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等內(nèi)容； 5、社會(huì)保險(xiǎn)； 6、勞動(dòng)紀(jì)律。包括用人單位規(guī)章制度，勞動(dòng)紀(jì)律等內(nèi)容及其執(zhí)行程序；等等。
勞動(dòng)合同書應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； （二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼； （三）勞動(dòng)合同期限； （四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； （五）工作時(shí)間和休息休假； （六）勞動(dòng)報(bào)酬； （七）社會(huì)保險(xiǎn)； （八）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。 （九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
-
勞動(dòng)合同具體內(nèi)容是什么？勞動(dòng)合同具體內(nèi)容包括： 1、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)； 2、社會(huì)保險(xiǎn)； 3、勞動(dòng)報(bào)酬； 4、工作時(shí)間和休息休假； 5、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； 6、勞動(dòng)合同期限等。
2020.07.01 206 -
什么是勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同包括哪些內(nèi)容勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。內(nèi)容包括：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；工作時(shí)間和休息休假；用人單位與勞動(dòng)者基本信息；社會(huì)保險(xiǎn)；勞動(dòng)報(bào)酬；勞動(dòng)合同期限；勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；其他事項(xiàng)。
2020.07.16 177 -
什么是勞動(dòng)合同？勞動(dòng)合同包括哪些內(nèi)容？勞動(dòng)合同就是用人單位與勞動(dòng)者就某一工作、崗位、薪資待遇等內(nèi)容達(dá)成一致意見后簽訂的協(xié)議，由用人單位提供工作場所、工作條件、薪資報(bào)酬，勞動(dòng)者履行約定的工作義務(wù)。該合同的內(nèi)容一般包括雙方信息、勞動(dòng)合同期限、工資待遇、社保、崗位及工作內(nèi)容等條款。
2020.11.28 294
-
勞動(dòng)合同內(nèi)容是什么
勞動(dòng)合同內(nèi)容具有勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的統(tǒng)一性和對應(yīng)性。沒有只享受勞動(dòng)權(quán)利而不履行勞動(dòng)義務(wù)的，也沒有只履行勞動(dòng)義務(wù)而不享受勞動(dòng)權(quán)利的。一方的勞動(dòng)權(quán)利是另一方的勞動(dòng)義務(wù)，反之亦然。勞動(dòng)合同往往涉及第三人的物質(zhì)利
2022-04-03 15,340 -
勞動(dòng)合同內(nèi)容是什么？
勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
2022-08-11 15,340 -
勞動(dòng)局勞動(dòng)合同內(nèi)容是什么
甲方(用人單位)： 乙方(員工)： 一、合同期限 （一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。 1、有固定期限：從年月日起至年月日止。 2、無固定期限：從年月日起。 3、以完成一定工作任務(wù)為期限：
2022-07-19 15,340 -
勞動(dòng)合同內(nèi)容的基本內(nèi)容是什么？
勞動(dòng)合同應(yīng)包括以下基本內(nèi)容：勞動(dòng)者和雇主的基本信息、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)、工作時(shí)間和休息、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害保護(hù)；其他事項(xiàng)。
2021-12-24 15,340
-
00:50
合同需要有什么內(nèi)容一般情況下，合同應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容：第一，雙方當(dāng)事人的姓名或者名稱以及住所；第二，合同的標(biāo)的以及其數(shù)量、質(zhì)量；第三，合同價(jià)款或者報(bào)酬；第四，雙方當(dāng)事人履行合同的期限、履行地點(diǎn)和履行方式；第五，違約責(zé)任；第六，雙方發(fā)生爭議時(shí)的解決方法。前述內(nèi)容
1,899 2022.05.11 -
00:53
勞動(dòng)合同屬于什么合同勞動(dòng)合同具有諾成、有償、雙務(wù)合同的特征。勞動(dòng)者和單位就勞動(dòng)合同條款內(nèi)容達(dá)成一致意見，勞動(dòng)合同就算成立。用人單位按勞動(dòng)者勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量給付勞動(dòng)報(bào)酬，不能無償使用勞動(dòng)力。勞動(dòng)者與用人單位都享有一定的權(quán)利并履行相應(yīng)的義務(wù)。勞動(dòng)合同一般是指，勞動(dòng)
2,402 2022.04.17
