50歲退休有什么必要的條件
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一是基本養(yǎng)老保險繳費必須滿十五年;二是參保人員必須達到法定退休年齡。根據(jù)相關規(guī)定,我國的法定退休年齡為:男工人年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。
50歲退休的條件如下:女年滿五十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的;必須社會養(yǎng)老保險繳費滿15年以上;經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。
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50歲退休的條件連續(xù)工齡滿十年的女性年滿五十周歲的可以退休;連續(xù)工齡滿十年,經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的50歲可以退休;因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的,50歲可以退休。
2020.05.26 1,179 -
50歲滿50周歲退休的條件因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。只要是你屬于工人,或者事業(yè)單位的人員,都可以50周歲辦理退休。 《關于工人退休、退職的暫行辦法》國發(fā) (1978)104號第一條
2020.09.18 484 -
女50歲退休條件1、因關閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動關系的原國有企業(yè)女職工,被解除或終止勞動關系前已按統(tǒng)一政策參保繳費(不含以靈活就業(yè)人員身份一次性補繳人員)、被解除或終止勞動關系后以靈活就業(yè)人員身份接續(xù)養(yǎng)老保險關系且繳費5年以上的,經(jīng)本人申請,在年滿
2020.10.16 360
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50歲退休的有什么條件
50歲退休的條件: 1、因關閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動關系的原國有企業(yè)女職工,被解除或終止勞動關系前已按統(tǒng)一政策參保繳費(不含以靈活就業(yè)人員身份一次性補繳人員)、被解除或終止勞動關系后以靈活就業(yè)
2023-06-10 15,340 -
女性50歲退休必須具備什么條件
1、因關閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動關系的原國有企業(yè)女職工,被解除或終止勞動關系前已按統(tǒng)一政策參保繳費(不含以靈活就業(yè)人員身份一次性補繳人員)、被解除或終止勞動關系后以靈活就業(yè)人員身份接續(xù)養(yǎng)老保險
2022-04-26 15,340 -
50歲退休的條件是什么
因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。只要是屬于工人,或者事業(yè)單位的人員,都可以50周歲辦理退休。 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位、
2022-11-06 15,340 -
50歲退休的條件
符合50歲退休情況: 1、干部。黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的,都可以退休。 (1)女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的; (2)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參
2022-09-08 15,340
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病退需要什么條件病退需要的條件如下:養(yǎng)老保險繳費原則上滿15周年,女性45周歲以上,男性50周歲以上;一般類疾病住院出院后滿1年;惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院后醫(yī)療期滿;精神類疾病住院出院后年滿5年,且有5年系統(tǒng)治療診斷記錄。因病
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