職工辭職后養(yǎng)老保險(xiǎn)是否全部退回公司繳納
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根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一條、十二條相關(guān)規(guī)定,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)組成,職工辭職后企業(yè)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不用退還給用人單位。具體條款如下: 第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合。 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。 第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
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根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,公司必須買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn),屬于其法定義務(wù)。
退休職工離職后,養(yǎng)老保險(xiǎn)的累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿十五年。并可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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離職后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么繳納員工離職后,如果員工辭職后找到新工作的,養(yǎng)老保險(xiǎn)由新工作單位交,并由新工作單位到養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),然后由新單位繼續(xù)繳納;如果沒(méi)有找到新工作的,個(gè)人也可以作為靈活就業(yè)人員繼續(xù)參保。
2020.04.16 362 -
職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)由誰(shuí)繳納相當(dāng)于企業(yè)已經(jīng)不存在了,肯定養(yǎng)老保險(xiǎn)全由個(gè)人支付。這種情況,可以把勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移到新單位,然后由新單位為交納社保。
2020.11.07 389 -
職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及
2020.09.24 674
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企業(yè)職工辭職后繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶,身份證號(hào)就是帳號(hào),辭職后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交可以有三種處理方式:一是停止交費(fèi),形成繳費(fèi)年限中斷,個(gè)人賬戶積累停止,但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大;二是由個(gè)人全額繳納,即不中斷繳費(fèi)把過(guò)去
2022-04-21 15,340 -
職工辭職后繳納工傷保險(xiǎn)后又停交養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
工傷保險(xiǎn)是由單位全額承擔(dān),員工不需要繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。如果是繳納社保,員工是可以申請(qǐng)靈活就業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的。 辭職后單位停交的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),個(gè)人可以以靈活就業(yè)人員繳納社保。
2022-05-06 15,340 -
職工辭職后企業(yè)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)是否退還給用人單位
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一條、十二條相關(guān)規(guī)定,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)組成,職工辭職后企業(yè)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不用退還給用人單位。具體條款如下: 第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶
2022-04-13 15,340 -
辭職后繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶,身份證號(hào)就是帳號(hào),辭職后可以有三種處理方式:一是停止交費(fèi),形成繳費(fèi)年限中斷,個(gè)人賬戶積累停止,但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大;二是由個(gè)人全額繳納,即不中斷繳費(fèi)把過(guò)去連同企業(yè)繳納的
2022-04-21 15,340
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職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例如下:職工個(gè)人以國(guó)家規(guī)定的本人工資收入作為繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例8%,記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。其中本人工資收入低于,本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的,按本省平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù);高于本省平均工資300%的
1,761 2022.04.25 -
00:47
養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納部分退休后怎么算養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納部分,退休后的計(jì)算如下:企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納部分,進(jìn)入社會(huì)統(tǒng)籌基金。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)
12,813 2022.04.17 -
00:51
公司買(mǎi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)辭職了怎么辦公司買(mǎi)的養(yǎng)老保險(xiǎn),辭職后,應(yīng)當(dāng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者從用人單位辭職的,用人單位出具解除勞動(dòng)合同證明后,應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),勞動(dòng)者有新單位的,社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系可以轉(zhuǎn)移到新的用人單位,由新單位與勞動(dòng)者共同繳納社會(huì)保
4,092 2022.05.11






