社保用工形式如何改？
2023-07-10 10:19
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
推薦答案
同類普法
根據(jù)不同的分類標準，企業(yè)的用工形式也有多種。從簽訂勞動合同的期限來分，有固定期限用工、無固定期限用工和以完成一定工作任務(wù)為期限的用工三種方式。從聘用勞動者的身份來分，有固定用工和臨時用工兩種方式。從工作制度來分，有標準工作時工作制用工，不定時工作制用工，綜合計算工時工作制用工3種方式。所以要確定用工的形式，還需要從不同的角度和角色出發(fā)來選擇。需要注意的是，不同的用工形式，其所享受的待遇是不同的，比如有簽勞動合同的用工方式，在勞動者因工受傷時，可以申請認定工傷，然后報銷相關(guān)的費用。
實習生、返聘離退休人員、非全日制工用工形式不用買社保。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度，社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
律師普法更多>>
01:01
