構(gòu)成工傷保險的認定都有哪些
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工傷保險的認定范圍：(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責(zé)人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負責(zé)人指定，但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;(2)經(jīng)本單位負責(zé)人安排或者同意，從事與本單位有關(guān)的科學(xué)試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進工作的;(3)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;(4)在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(5)因履行職責(zé)遭致人身傷害的;(6)從事?lián)岆U、救災(zāi)、救人等維護國家、社會和公眾利益活動的;(7)因工、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到單位工作后舊傷復(fù)發(fā)的;(8)因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故以及其他意外事故造成傷害、失蹤的，或者因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(9)在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機動車事故的。(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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工傷保險基金一般由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。按照《工傷保險條例》規(guī)定，在適用范圍內(nèi)的用人單位都應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費，以保證基金的支付能力。其他資金是指按規(guī)定征收的滯納金、社會捐贈等資金。
工傷認定的規(guī)定：工作時間場所受傷；工作有關(guān)受傷；工作意外傷害；職業(yè)病；下落不明；上下班途中；法規(guī)其他情形。
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工傷保險有哪些認定等我國法律針對工傷規(guī)定了兩大類情形：工傷和視同工傷。工傷包括： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履
2020.08.08 198 -
工傷保險的認定原則有哪些1、無責(zé)任補償(無過失補償)原則; 2、國家立法、強制實施原則; 3、風(fēng)險分擔(dān)、互助互濟原則; 4、個人不繳費原則; 5、區(qū)別因工與非因工原則; 6、經(jīng)濟賠償與事故預(yù)防、職業(yè)病防治相結(jié)合原則; 7、一次性補償與長期補償相結(jié)合原則; 8、確定
2020.10.07 335 -
社保工傷認定條件都有哪些職工在工作過程中人身受到損害的，只有先申請認定為工傷之后，那么之后才能根據(jù)參加的社保要求工傷保險方面的賠償。而在申請工傷認定的時候，也是有具體的條件規(guī)定的。社保工傷認定條件都有 1、工作時間要素。 2、工作場所要素。 3、工作原因要素。 4
2020.12.28 177
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工傷認定都有哪些機構(gòu)
工傷鑒定是指在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎(chǔ)上，設(shè)區(qū)市以上勞動能力鑒定委員會在醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿后，對其工傷相關(guān)事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定、停工留薪期鑒定確認、護理等級
2021-11-10 15,340 -
成都工傷認定成都工傷認定需要哪些手續(xù)
用人單位申請工傷認定，應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生或者職工被診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)（職工個人或者近親屬申請一年）填寫《工傷認定申請表》，并提交以下材料：1。受傷職工居民身份證；2、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明（
2021-10-30 15,340 -
哪些險種構(gòu)成工傷保險
工傷保險包括，20倍上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、6個月喪葬補助金、和供養(yǎng)親屬撫恤金根據(jù)《工傷保險條例》第五章工傷保險待遇第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、
2022-04-13 15,340 -
成都工傷認定有哪些資料
《關(guān)于推進工傷認定和勞動能力鑒定便民服務(wù)的通知》（人力資源和社會保障廳發(fā)〔2018〕104號）、《關(guān)于印發(fā)成都市工傷認定和勞動能力鑒定工作規(guī)程的通知》（成人社發(fā)〔2016〕20號）、《工傷保險條例》、
2021-12-07 15,340
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想象競合犯的構(gòu)成要件都有哪些我國刑法并沒有明確規(guī)定想象競合犯的法律概念和構(gòu)成要件，但是在刑法分則的條文中又出現(xiàn)了對想象競合犯的具體適用，刑法第三百二十九條規(guī)定的盜竊、搶奪國有檔案罪中規(guī)定了想象競合的處理原則：“有前兩款行為，同時又構(gòu)成本法規(guī)定的其他犯罪的，依照處罰較重
937 2022.04.15 -
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構(gòu)成故意傷害罪的條件有哪些構(gòu)成故意傷害罪的條件有： 1、構(gòu)成本罪的主體一般為達到刑事責(zé)任年齡、并具備刑事責(zé)任能力的自然人。客體為身體權(quán)，即自然人的、以保持其肢體、器官和其他組織的完整性為內(nèi)容的人格權(quán)； 2、客觀方面表現(xiàn)為，行為人實施了非法損害他人身體的行為。如：用器
1,682 2022.04.17 -
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工地受傷了都有哪些賠償工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費：根據(jù)醫(yī)院出具的醫(yī)療費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷、診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。誤工費：根據(jù)受害人的時間和收入確定。住院伙食補助：出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%。護理費：員工在工資期間需要護理的，由單位負責(zé)。交通費、食宿費：本
1,223 2022.04.17
