工傷保險費用多少如何理賠
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如果用人單位給員工辦理的工傷保險，一旦員工發(fā)生工傷，由工傷保險基金和用人單位按責(zé)任劃分分別承擔(dān)費用； 如果沒給員工辦理工傷保險，一旦員工發(fā)生工傷，所有費用都由用人單位承擔(dān)。具體如下： 工傷醫(yī)療待遇 1.醫(yī)療、康復(fù)和輔助器具費用：政策規(guī)定范圍內(nèi)的實報實銷（工傷保險基金） 2.伙食、交通、食宿費：市內(nèi)住院伙食補助按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)70%發(fā)給；轉(zhuǎn)外住院的食宿、交通費按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷（企業(yè)） 3.工資、福利及護理費：停工留薪期內(nèi)原工資福利不變，停工留薪期不超過12個月，特殊情況經(jīng)鑒定后，延長期不超過12個月。生活不能自理的，護理費由單位負責(zé)（企業(yè)） 工傷傷殘待遇 1.一次性傷殘補助金：9級按本人工資的9個月發(fā)給（工傷保險基金） 4.一次性就業(yè)補助金一次性工傷醫(yī)療補助金（和用人單位解除勞動關(guān)系時）：5級—10級傷殘，與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系時，用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，具體根據(jù)各省、自治區(qū)和直轄市規(guī)定實施（企業(yè)） 關(guān)于傷殘待遇中提到的本人工資，規(guī)定是這樣的：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
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職工的工傷保險費由用人單位繳納，用人單位應(yīng)當(dāng)以貨幣的形式全額繳納工傷保險費。工傷保險費不得減免。用人單位未按規(guī)定繳納工傷保險費的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，按日加收千分之二的滯納金。
工傷保險賠償費用的計算是： 1、醫(yī)療費賠償金等于診療金額加藥品金額加住院服務(wù)費金額加后續(xù)醫(yī)療費； 2、輔助器具費賠償金額等于普通適用器具的合理費用乘乘器具數(shù)量； 3、停工留薪期間的工資福利等于工傷職工受傷前的月工資福利待遇乘醫(yī)療期；等等。
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工傷保險如何理賠職工在上班期間遭受工傷時，職工所在的單位應(yīng)當(dāng)立即在30天內(nèi)向有關(guān)部門提交工傷認(rèn)定申請，定論會在60天左右公布，傷殘鑒定會在半年或半年之后一年之內(nèi)公布結(jié)果。傷殘鑒定可以在傷情穩(wěn)定之后進行驗證。傷殘鑒定結(jié)果下達并提交后會在60天內(nèi)給出傷殘鑒定結(jié)
2022.04.13 772 -
如何理賠工傷保險？理賠工傷保險用人單位應(yīng)在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請，勞動局做出工傷認(rèn)定決定，傷者到有資質(zhì)的醫(yī)院進行傷殘鑒定，勞動局發(fā)給工傷認(rèn)定通知書，單位開始賠償。
2020.05.07 141 -
工傷保險如何理賠工傷保險理賠流程：未簽訂勞動合同的通過勞動仲裁委員會或是人民法院來確認(rèn)勞動關(guān)系；用人單位在30天內(nèi)提起工傷認(rèn)定申請；工傷職工傷情相對穩(wěn)定，申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定書等材料向工傷保險機構(gòu)申請工傷保險待遇。
2020.11.07 143
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工傷工人骨折保險理賠費用是多少
第一：建議您先積極治療，同時想工傷鑒定委員會申請工傷鑒定以及勞動能力鑒定 第二：如果已經(jīng)鑒定出來，則可以要求相應(yīng)的賠償 第三：單位如果沒購買工傷保險，則由單位支付相應(yīng)的待遇 江西省實施《工傷保險條例
2022-03-24 15,340 -
工傷保險費用多少
工傷保險繳費金額＝繳費基數(shù)*0.7～2％，之所以會有不同的繳費檔級，是因為各個行業(yè)發(fā)生工傷的概率不一樣，概率低的繳費比例就低例如服務(wù)業(yè)，概率高的繳費比例就高例如采礦業(yè)。
2022-08-07 15,340 -
如何理賠工傷工傷保險
首先是工傷保險報告，用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 第二是工傷認(rèn)定，用人單位應(yīng)該在一
2022-11-20 15,340 -
工傷保險如何理賠?
首先要向社保部門申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后，存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定等級確定賠償標(biāo)準(zhǔn)。包括以下幾項： 1、治療工傷所需醫(yī)療費； 2、住院伙食補助費、生活護理費、保外就醫(yī)所
2022-03-30 15,340
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工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴(yán)重，第
4,466 2022.04.17 -
01:10
工人工傷如何賠償多少錢工人工傷應(yīng)當(dāng)先進行工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定就是傷殘鑒定，確定是否屬于工傷，傷殘等級，然后才能計算賠償金額。工傷認(rèn)定應(yīng)在一年內(nèi)申請，否則過期，勞動者可以自行到當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?。受傷后可以先和單位協(xié)商，如果單位不同意協(xié)商，這兩項認(rèn)定做出來后再要求單
1,236 2022.04.17 -
01:10
工傷意外保險多少錢工傷意外險賠償標(biāo)準(zhǔn)：按照等級進行劃分共分為一到十級。由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。由工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計算方式計算賠償。工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關(guān)計算
2,163 2022.04.17
