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工傷鑒定什么時候做最佳

2022-08-19 14:44

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2022-08-19回復(fù)

出院就可以到勞動局工傷科申請傷殘等級鑒定。根據(jù)《勞動能力鑒定管理辦法》第二章鑒定程序第七條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的延長期限),工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。第八條申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:(一)《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件;(二)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;(三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件;(四)勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。

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傷殘鑒定最好在職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力時做。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

工傷鑒定最佳時間是在工傷醫(yī)療期滿時進(jìn)行,但是如果醫(yī)療期尚未滿,但是工傷職工的病情屬于相對穩(wěn)定階段,也可以進(jìn)行傷殘等級鑒定。

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  • 傷殘鑒定什么時候最佳
    傷殘鑒定什么時候最佳

    傷殘鑒定的最佳時間一般是在當(dāng)事人康復(fù)之后的三個月內(nèi)。傷、殘鑒定是指傷后傷殘程度的鑒定,一般由司法部門(例如交警隊、派出所、法院)根據(jù)醫(yī)院提供的相關(guān)入院記錄或委托傷殘鑒定機(jī)構(gòu)做相應(yīng)的鑒定。

    2020.11.09 1,189
  • 工傷鑒定的最佳時間是什么時候
    工傷鑒定的最佳時間是什么時候

    工傷鑒定的最佳時間:一般而言,傷殘等級鑒定是在工傷醫(yī)療期滿時進(jìn)行,但是如果醫(yī)療期尚未滿,但是工傷職工的病情屬于相對穩(wěn)定階段,也可以進(jìn)行傷殘等級鑒定。職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后仍存在殘疾,影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行傷殘鑒定。

    2020.05.04 178
  • 工傷傷殘鑒定最佳時間是什么時候?
    工傷傷殘鑒定最佳時間是什么時候?

    對于做傷殘鑒定的時間,根據(jù)實際情況來看,在職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的情況時,或者是治療終結(jié)后,是需要做傷殘鑒定的。

    2020.03.13 217
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  • 傷殘鑒定什么時候做最佳

    一般醫(yī)療結(jié)束后3個月可以評估殘疾,但也有根據(jù)具體治療情況確定的損傷。根據(jù)2004年4月30日公安部命令第70日,2004年5月1日開始實施的《交通事故處理程序規(guī)定》第40條第2項規(guī)定,當(dāng)事人在交通事故

    2021-10-20 15,340
  • 做工傷鑒定最佳時間是什么時候?

    經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,就可以做勞動能力鑒定了。 《工傷保險條例》 第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

    2022-07-03 15,340
  • 做工傷鑒定的最佳時間是什么時候?

    1、先申請工傷認(rèn)定,用人單位沒有申報工傷認(rèn)定的,工傷職工及其近親屬直接向勞動部門申請;2、治療終結(jié)、病情穩(wěn)定后向市級勞動能力鑒定委員會申請鑒定,單位不申請的,可由工傷職工直接申請;須提供工傷認(rèn)定決定書

    2022-03-23 15,340
  • 做工傷鑒定的最佳時間是什么時候呀?

    經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,就可以做勞動能力鑒定了。 《工傷保險條例》 第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

    2022-08-03 15,340
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  • 工傷鑒定什么時候鑒定最好 00:57
    工傷鑒定什么時候鑒定最好

    工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未申請的,勞動者及其親屬可以在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生

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    在刑事訴訟司法實踐中,刑事案件取保候?qū)徸罴褧r間是犯罪嫌疑人被刑事拘留期間,即刑事律師熟知的黃金37天。這是因為刑事拘留的最長期限正是37天,拘留期間,公安機(jī)關(guān)必須向人民檢察院提請批捕,一旦檢察機(jī)關(guān)在37天內(nèi)批準(zhǔn)逮捕,就說明公安機(jī)關(guān)和檢察機(jī)關(guān)

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    工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。申請人可以是用人單位,如果用人單位不提出的,本人或者本人直系親屬、工會組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請。提出申請時應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請表

    2,935 2022.04.15
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