公司與員工簽合同需要提供公司證件有哪些
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公司與公司簽合同需要證件：如果公司相互之間非常熟悉，要法定代表人的授權(quán)委托書（法定代表人自己簽合同不需要），簽字后蓋上雙方公司的章，就可以了；如果不熟悉，應(yīng)當(dāng)事先調(diào)查了解對(duì)方公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況和資信情況，要各自向?qū)Ψ教峁?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/8303135930399264180.html">營業(yè)執(zhí)照（副本）、法定代表人證書、法定代表人的授權(quán)委托書（法定代表人自己簽合同不需要）和簽約人的身份證明，簽字后蓋上雙方公司的章。
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公司開除員工需要出示解除勞動(dòng)合同的通知書、解除或者終止勞動(dòng)合同的證明等。用人單位單方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)，無異議后，依法解除勞動(dòng)合同。
刑事訴訟法規(guī)定，可以用于證明案件事實(shí)的材料，都是證據(jù)。侵犯商業(yè)秘密罪證據(jù)包括： (一)物證； (二)書證； (三)證人證言； (四)被害人陳述； (五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辯解； (六)鑒定意見； (七)勘驗(yàn)、檢查、辨認(rèn)、偵查實(shí)驗(yàn)等筆錄； (八)視聽資料、電子數(shù)據(jù)。
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公司需要與員工簽勞動(dòng)合同嗎公司要和員工簽勞動(dòng)合同。用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同，最遲不能超過一個(gè)月。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議
2020.02.28 200 -
公司漏稅需要提供哪些證據(jù)被舉報(bào)人的姓名、公司名、公司住址，稅務(wù)違法事實(shí)證據(jù)包括賬冊(cè)憑證、納稅申報(bào)表、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及其他的納稅資料、合同協(xié)議、發(fā)票、收據(jù)等，原件復(fù)印件均可。
2020.05.20 164 -
公司注冊(cè)需要提供哪些資料和證件公司注冊(cè)需要提供： 1、公司法定代表人簽署的《公司設(shè)立登記申請(qǐng)書》； 2、全體股東簽署的《指定代表或者共同委托代理人的證明》（股東為自然人的由本人簽字；自然人以外的股東加蓋公章）及指定代表或委托代理人的身份證復(fù)印件（本人簽字）； 應(yīng)標(biāo)明具體
2020.07.04 310
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去公司與公司簽合同需要提供什么證件
公司與公司簽合同需要證件：如果公司相互之間非常熟悉，要法定代表人的授權(quán)委托書（法定代表人自己簽合同不需要），簽字后蓋上雙方公司的章，就可以了；如果不熟悉，應(yīng)當(dāng)事先調(diào)查了解對(duì)方公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況和資信情
2022-04-14 15,340 -
公司和員工簽合同需要提供哪些材料
公司簽合同需要的材料因簽訂的主體不同而不同。公司法定代表人代表公司簽合同應(yīng)提供公司營業(yè)執(zhí)照以及法定代表人的證件、組織機(jī)構(gòu)代碼證副本、法定代表人身份證明。公司授權(quán)其他工作人員簽署，除一般的材料外還需要授
2022-06-06 15,340 -
那個(gè)公司與公司簽合同需要哪些證件？
有兩種情況 第一類：五證--經(jīng)過最新年檢并加蓋公章的營業(yè)執(zhí)照副本，組織機(jī)構(gòu)代碼證，稅務(wù)登記證，銀行開戶證明，法人的身份證復(fù)印件。 第二類：公司的專業(yè)資質(zhì)證書、產(chǎn)品證書、代理證書、認(rèn)證證書；都需要在有效
2022-08-29 15,340 -
公司與公司簽合同需要什么證件
公司與公司簽合同需要證件：如果公司相互之間非常熟悉，要法定代表人的授權(quán)委托書（法定代表人自己簽合同不需要），簽字后蓋上雙方公司的章，就可以了；如果不熟悉，應(yīng)當(dāng)事先調(diào)查了解對(duì)方公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況和資信情
2022-03-21 15,340
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01:02
公司不與員工續(xù)簽合同怎么賠償勞動(dòng)合同到期公司不續(xù)簽，應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為：按照工作年限計(jì)算，每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付
2,751 2022.05.11 -
02:07
公司吸收合并所需提交文件有哪些公司吸收合并之后，被吸收的公司需要辦理注銷，存續(xù)的公司則需要變更登記； 被吸收的公司辦理注銷時(shí)，需要提交的資料有： 1、公司法定代表人簽訂的《公司注銷登記申請(qǐng)書》； 2、合并公司的股東會(huì)關(guān)于合并的決議事項(xiàng)，以及簽訂的合并協(xié)議； 3、合并公司
1,693 2022.04.17 -
01:13
公司沒有給員工簽合同怎么辦公司不和職員簽合同首先如果職工想繼續(xù)在公司工作，可以向工會(huì)反應(yīng)，由工會(huì)出面去和公司協(xié)商。也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門反映情況，由監(jiān)察勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令公司與職工簽訂合同，只需要撥打12333即可。如果職工不想繼續(xù)在公司干了，可以要求公司按照勞動(dòng)法的規(guī)
1,569 2022.05.11
