用人單位克扣工資屬于違法行為嗎
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用人單位無故拖欠其工資的，勞動者可以以用人單位無故克扣工資為由被迫辭職，并且可以要求用人單位支付其經(jīng)濟補償金?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；(二)未及時足額支付勞動報酬的；(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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如果用人單位克扣勞動者的工資，勞動者可以依法單方面解除勞動合同并且要求用人單位支付經(jīng)濟補償；勞動者向勞動行政部門舉報的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金；其他法律責(zé)任。
用人單位克扣工資是違法的，勞動者可以向法院申請支付令，要求公司補足工資，也可以以用人單位未及時足額支付勞動報酬為由行使單方辭職的權(quán)利并要求用人單位支付經(jīng)濟補償。
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用人單位克扣員工工資違法嗎？違法。用人單位是不可以克扣或拖欠他人工資的，但是，如果有用人單位代扣代繳個人所得稅，或因勞動者請事假而相應(yīng)減發(fā)工資等情況的，用人單位的做法是不違法的。
2020.09.07 232 -
用人單位克扣員工工資違法嗎?違法。用人單位是不可以克扣或拖欠他人工資的，但是，如果有用人單位代扣代繳個人所得稅，或因勞動者請事假而相應(yīng)減發(fā)工資等情況的，用人單位的做法是不違法的。
2020.10.08 327
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用人單位克扣工資的行為屬于
勞動《工資支付暫行規(guī)定》(勞部發(fā)〔1994〕489號，以下簡稱《規(guī)定》)的第三條明確規(guī)定如下：《規(guī)定》第十五條中所稱“克扣”系指用人單位無正當(dāng)理由扣減勞動者應(yīng)得工資(即在勞動者已提供正常勞動的前提下用
2022-03-19 15,340 -
用人單位克扣工資屬于不合理的行為嗎
用人單位無故克扣工資的行為是不合理。勞動者可向勞動監(jiān)察大隊舉報；但勞動者違反用人單位的規(guī)章制度，且用人單位已依法在規(guī)章制度中明確扣除工資的要求標準并已率先進行公開公示告知員工的可視作合理，當(dāng)月所扣工資
2022-11-12 15,340 -
用人單位克扣工資屬于違反勞動法嗎
用人單位扣工資不合理，無故扣工資的勞動者可以向勞動監(jiān)察大隊舉報；但勞動者違反用人單位規(guī)章制度，用人單位已在規(guī)章制度中明確扣除工資的要求和標準，并率先公開告知員工可視為合理，扣除的工資必須低于勞動者當(dāng)月
2021-11-04 15,340 -
克扣工資屬于違法行為嗎
克扣的屬于違法行為。用人單位應(yīng)當(dāng)按月足額向勞動者支付工資，不得無故克扣勞動者的工資。勞動者可以采取以下辦法： 1、向勞動保障行政部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令限期支付，逾期不支付的，可以
2023-03-30 15,340
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電瓶車可以帶人嗎屬于違法行為?關(guān)于電動車是否能夠載人的規(guī)定，依據(jù)地域的和城市的不同各有各的規(guī)定，關(guān)于電動車騎行的一般規(guī)定，成年人還有12周歲以上的兒童可以駕駛自行車，年滿16周歲可以駕駛電動自行車。 而關(guān)于電動車載人則依據(jù)一般城市間電動自行車載人的相關(guān)規(guī)定，成年人駕駛自
2,731 2022.04.17 -
00:51
盜竊屬于什么違法行為偷竊可能是一般違法行為。除此之外，盜竊也有可能會構(gòu)成刑事犯罪。如果偷竊涉案的數(shù)額達到了當(dāng)?shù)匦淌铝笜藴?，那么就屬于犯罪行為。盜竊公私財物，數(shù)額較大的，或者多次盜竊、入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單
4,028 2022.05.11 -
01:15
醉駕屬于什么違法行為根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定可以知道，醉酒駕駛已經(jīng)構(gòu)成了犯罪，以危險駕駛罪定罪處罰。如果交警對司機進行酒精檢測時，每100毫升血液中檢測出80毫克以上酒精含量，就構(gòu)成醉酒駕駛。駕駛員醉酒駕駛機動車的，由公安機關(guān)的交通管理部門約束至酒醒，并且吊銷機動
3,048 2022.05.11
