打架斗毆怎么處理未成年
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未成年人打架斗毆可按照法律相關(guān)規(guī)定處理。 《治安管理處罰法》第四十三條規(guī)定：“毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。 第十二條已滿十四周歲不滿十八周歲的人違反治安管理的，從輕或者減輕處罰；不滿十四周歲的人違反治安管理的，不予處罰，但是應(yīng)當(dāng)責(zé)令其監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加管教。同時(shí)如果給對(duì)方造成相應(yīng)的損害的還應(yīng)當(dāng)依法賠償對(duì)方給一定的人身?yè)p害賠償。
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不滿14歲的不處罰，但是由監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加管教。已滿14周歲不滿18周歲的未成年人犯罪，應(yīng)當(dāng)從輕或減輕處罰。據(jù)此，在我國(guó)，未滿14周歲的未成年人犯罪不承擔(dān)刑事責(zé)任，已滿14周歲未滿16周歲的未成年只對(duì)八種較為嚴(yán)重的犯罪承擔(dān)刑事責(zé)任。已滿16周歲的人對(duì)所犯的所有罪行承擔(dān)刑事責(zé)任，因此我國(guó)的未成年人犯罪是指已滿14周歲而不滿18周歲的未成年人的一部分，關(guān)押于少管所。
未成年人打架斗毆要根據(jù)未成年人的年齡階段進(jìn)行分析：1、不滿十四周歲的未成年人，一般不予處罰；2、十四周歲不滿十六周歲的未成年人打架斗毆可予以立案，但可以從輕或者減輕處罰；3、已滿十六周歲的未成年人造成一定后果的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
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未成年打架斗毆要怎么處罰未成年打架斗毆的處罰規(guī)定為，如果是已滿十六周歲不滿十八周歲的未成年，且屬于首要分子和其他積極參加的，則應(yīng)當(dāng)在三年以下有期徒刑、拘役或者管制的基礎(chǔ)上從輕或者減輕處罰。
2020.10.01 261 -
未成年打架斗毆怎么判未成年人打了人之后，如果違反治安管理處罰法的規(guī)定要收到拘留、罰款的處罰。如果對(duì)方傷得比較重構(gòu)成了刑事責(zé)任，已滿十四周歲不滿十六周歲的人故意傷害致人重傷的構(gòu)成故意傷害罪，當(dāng)事人也需要依法承擔(dān)責(zé)任，處三年以上十年以下有期徒刑。
2020.11.27 177 -
成年人打架斗毆怎么處理？毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。
2020.04.26 660
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未成年打架打架斗毆怎么處理
未成年人打架斗毆可按照法律相關(guān)規(guī)定處理?！吨伟补芾硖幜P法》第四十三條規(guī)定：“毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款;情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百
2021-03-19 15,340 -
未成年打架斗毆怎么處理
確實(shí)動(dòng)手是不對(duì)的，尤其是先動(dòng)手的人，如果對(duì)方有醫(yī)療費(fèi)單據(jù)，并且有明確證據(jù)起訴你的話，你肯定會(huì)負(fù)一定的責(zé)任。 傳單上是民事還是刑事附帶民事民事？ 如果是刑事的話，可能會(huì)涉及刑事責(zé)任的，故意傷害罪。 如果
2022-01-12 15,340 -
未成年打架斗毆怎么處理？
未成年人打架斗毆可按照法律相關(guān)規(guī)定處理。 對(duì)于你的未成年打架斗毆怎么處理這個(gè)問(wèn)題，可以參考一下《治安管理處罰法》第四十三條規(guī)定：“毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元
2023-03-29 15,340 -
未成年打架斗毆怎么處理?
如果對(duì)方的傷達(dá)到輕傷或者重傷，涉嫌故意傷害犯罪，但未成年人犯罪依法應(yīng)從輕、減輕處罰。根據(jù)法律規(guī)定，刑事訴訟中，犯罪嫌疑人主動(dòng)賠償被害人損失，取得被害人及家屬的諒解，可以減輕處罰。在公安機(jī)關(guān)偵查階段、檢
2022-03-26 15,340
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打架斗毆如何處理出現(xiàn)打架斗毆一般視情況可三種解決方式，前提條件是受害人應(yīng)該及時(shí)進(jìn)行報(bào)警，并要求警察出警收集相關(guān)證據(jù)，其次要求進(jìn)行傷情鑒定，根據(jù)傷情機(jī)構(gòu)鑒定的輕重結(jié)果來(lái)決定打人者的相關(guān)法律責(zé)任。 1、如鑒定結(jié)果為輕微傷，公安部門根據(jù)具體情形按照治安處罰，處以
1,222 2022.04.15 -
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員工打架斗毆公司怎么處理員工打架斗毆公司的處理方式如下： 1、員工在單位打架的，可以根據(jù)本單位的規(guī)章制度處理。如果情節(jié)較輕并且沒(méi)有給單位造成損失的，可以根據(jù)單位的規(guī)章制度作出相應(yīng)的處罰，對(duì)打架雙方進(jìn)行協(xié)調(diào)教育； 2、如果情節(jié)嚴(yán)重，單位可以報(bào)警交由公安機(jī)關(guān)依據(jù)相關(guān)法
3,970 2023.02.22 -
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普通打架斗毆怎么處罰普通打架斗毆的處罰如下： 1、不構(gòu)成犯罪，毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款。情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。情節(jié)嚴(yán)重的，處十日以上十五日以下拘留，并處五百元以上一千元以下
2,378 2022.04.17
