工資6000五險一金差多少錢
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嚴格來講,必須購買五險一金,即養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,失業(yè),生育保險和公積金。 以單位買全社保為準,計算如下所示: 醫(yī)療保險:個人承擔(dān)2%,單位承擔(dān)8%; 養(yǎng)老保險:個人為8%,單位承擔(dān)12%; 失業(yè)保險:個人為1%,單位承擔(dān)2%; 工傷保險:個人無,單位1%; 生育保險:個人無,單位1%; 公積金:個人3.5%,單位3.5%。 而工傷和生育保險的費用均由單位承擔(dān)。 工資為6000元每月,那么其需要交納的保費為: 醫(yī)療保險:6000*2%=120元,單位6000*8%=480元; 養(yǎng)老保險:6000*8%=480元,單位6000*12%=720元; 450 失業(yè)保險:6000*1%=60元,單位6000*2%=120元; 工傷保險:個人無,單位6000*1%=60元 生育保險:個人無,單位6000*1%=60元 公積金:6000*3.5%=210元,6000*3.5%=210元。 因此個人總計為:870元,單位總計為:1650元。 計算的數(shù)據(jù)可能會與實際的有出入,但計算的方式是這樣的。
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應(yīng)納稅所得額工資收入金額-各項社會保險費-起征點(5000元)應(yīng)納稅額應(yīng)納稅所得額 x稅率-速算扣除數(shù)6000的工資減去五險一金減去起征點(5000元)之后乘以10%的稅率再減去210的速算扣除數(shù)就是應(yīng)該繳納的個人所得稅。
勞動者的月工資有6000的,五險一金按照下列標(biāo)準來扣:以社保繳費基數(shù)為準,按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。生育保險和工傷保險由單位繳納,個人不繳。
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                         工資6000五險一金要扣多少 工資6000五險一金要扣多少工資6000五險一金扣工資的23%,剩下的是實發(fā)工資。 五險一金是指用人單位給予勞動者的保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi),為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu),申請 2022.08.24 5,137
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                         工資6000扣完五險一金多少 工資6000扣完五險一金多少應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù),(應(yīng)納稅所得額=應(yīng)發(fā)工資-五險一金-扣除標(biāo)準,扣除標(biāo)準:個人所得稅費用扣除標(biāo)準調(diào)整為5000元/月)。發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-五險一金-應(yīng)納個人所得稅稅額(應(yīng)發(fā)工資:即你的收入總額,或者稱為 2020.12.22 1,210
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                         工資6000五險一金應(yīng)該扣多少 工資6000五險一金應(yīng)該扣多少五險一金個人繳納情況如下:養(yǎng)老保險個人繳納8%,醫(yī)療保險個人繳納2%(各地有所不同),失業(yè)保險個人繳納1%(各地有所不同),工傷保險個人不繳納,生育保險個人不繳納,公積金個人繳納在5%-12%之間繳納(由單位進行選擇,通常為5%)。 2020.02.08 998
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                    社會保險包括五險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險。目前北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶),個人8%(全部劃入個人帳戶);醫(yī)療保險繳費比例:單 2022-04-01 15,340
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                    五險一金以上年度個人月平均工資為基礎(chǔ),可能因地而異。五險包括:1。養(yǎng)老保險:個人繳費8%,單位繳費22%;2、醫(yī)療保險:個人繳費2%,單位繳費10%;3、失業(yè)保險:個人繳費1%,單位繳費2%;4、工傷 2021-11-10 15,340
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                    工資6000五險一金交多少
                    你的案情我已經(jīng)了解,經(jīng)過我的核算,一次性醫(yī)療補助金與就業(yè)補助金應(yīng)當(dāng)主張至34440元,傷殘補助金應(yīng)當(dāng)主張至13776元,停工留薪期工資應(yīng)當(dāng)主張至6300元,不包括醫(yī)療費用、護理費用、交通費用等支出,以 2022-02-03 15,340
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                    工資6000五險一金扣多少
                    勞動者的月工資有6000的,五險一金按照下列標(biāo)準來扣:以社保繳費基數(shù)為準,按8%的比例來扣養(yǎng)老保險、按2%的比例扣醫(yī)療保險、按1%的比例扣失業(yè)保險、和按5%至12%的比例來扣公積金。生育保險和工傷保險 2022-05-13 15,340
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                    4500的工資五險一金扣多少 00:48
                    
                    4500的工資五險一金扣多少4500的工資五險一金扣除標(biāo)準如下:養(yǎng)老扣8%,公積金一般5%,醫(yī)療保險2%。目前養(yǎng)老保險繳費比例:單位21%,個人8%。醫(yī)療保險繳費比例:單位9%,個人2%+3元,失業(yè)保險繳費比例:單位2%。工傷保險,單位每個月繳納0.5%,個人不用繳。 21,269 2022.04.17
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                    五險一金一個月要交多少錢 00:50
                    
                    五險一金一個月要交多少錢五險一金一個月要交多少錢,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工的工資進行確定。當(dāng)事人按照法律的規(guī)定購買五險一金的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的工資確定繳納的費用,對于五險的社會保險費,應(yīng)當(dāng)由用人單位按照法律規(guī)定的標(biāo)準進行代扣代繳;對于住房公積金的費用,應(yīng)當(dāng)由用人單位按照職工的 9,350 2022.06.22
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                    一般五險一金交多少錢一個月 00:51
                    
                    一般五險一金交多少錢一個月五險一金的繳納基數(shù)是以工資總額為標(biāo)準的,個人繳納社保的繳費基數(shù)各地不同,而且不同工作其具體的每一項具體險種的繳納額度也不相同。 具體金額要看各地的情況。各地的繳納基數(shù)一般有多種檔次,有一個下限和最高的上限,根據(jù)實際狀況選擇基數(shù)繳納。 繳費基 49,508 2022.04.17






 
                                 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
         
            