老板讓我打針, 他說(shuō)已經(jīng)治療, 這樣違法嗎
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我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
老板這樣做是違法的。事到如今，老板都給斷藥斷冶療。我建議您先起訴，起訴有個(gè)好處是可以申請(qǐng)先予執(zhí)行，可以先爭(zhēng)取一下先予執(zhí)行，進(jìn)行繼續(xù)治療。已經(jīng)花了多少醫(yī)療費(fèi)？醫(yī)生說(shuō)后續(xù)還需治療多長(zhǎng)時(shí)間呢？請(qǐng)問(wèn)您有在醫(yī)生的指導(dǎo)下去做相關(guān)鑒定嗎，可以考慮司法鑒定再確定賠償數(shù)額的，鑒定機(jī)構(gòu)不接受個(gè)人委托，可以委托律師代您提起鑒定申請(qǐng)的。做出一個(gè)基本的判斷，才能為您估計(jì)怎么樣提賠償要求。
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視具體情況而定。如果明知道是為謀取不正當(dāng)利益，給予國(guó)家工作人員以財(cái)物的，屬于犯法行為，在其中起輔助作用，構(gòu)成行賄罪的從犯。如果是正常的工作業(yè)務(wù)需要，那么就不屬于違法行為。
要求回去上班，并且要求支付放假期間的工資。如果不支付工資，也不安排回去上班，直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付違法解除的賠償金和工資。
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我去打水光針違法嗎？私人打水光針，沒(méi)有經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)的允許是違法的，其屬于未經(jīng)許可的無(wú)照經(jīng)營(yíng)行為。但根據(jù)我國(guó)《無(wú)照經(jīng)營(yíng)查處取締辦法》的規(guī)定，依照法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定的規(guī)定，從事無(wú)須取得許可或者辦理注冊(cè)登記的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
2020.01.31 574 -
他說(shuō)房子是我的我說(shuō)是我的這是反訴嗎他說(shuō)房子是他的我說(shuō)是我的不是反訴，而是反駁。反訴，是指在正在進(jìn)行的訴訟中，本訴的被告以本訴的原告為被告提起的訴訟。
2020.03.29 209 -
前爸說(shuō)打我違法嗎父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造良好、和睦的家庭環(huán)境，依法履行對(duì)未成年人的監(jiān)護(hù)職責(zé)和撫養(yǎng)義務(wù)。禁止對(duì)未成年人實(shí)施家庭暴力，禁止虐待、遺棄未成年人，禁止溺嬰和其他殘害嬰兒的行為，不得歧視女性未成年人或者有殘疾的未成年人。
2020.11.06 127
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老板工資打！還嘴里說(shuō)胡話！說(shuō)不給讓我去告他
發(fā)生爭(zhēng)議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民
2022-10-27 15,340 -
老板欠我錢(qián)，我拿了老板的東西，并且告訴他了，這樣算違法嗎
主張償還的訴訟時(shí)效為2年，超過(guò)的一般視為放棄訴訟追償?shù)臋?quán)利；訴訟時(shí)效因承諾限期給付情況而延長(zhǎng)（一般可以書(shū)面承諾和口頭承諾錄音為證據(jù)證實(shí)這事）。首先要寫(xiě)一份合格的，訴狀的內(nèi)容包括原告、被告的基本情況(明
2022-09-05 15,340 -
老板拖工資已經(jīng)25天了，這算是違法嗎
1、員工在工作中出交通事故，屬于因工受傷，用人單位要承擔(dān)工傷賠償責(zé)任的。2、《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）
2022-10-01 15,340 -
老板不認(rèn)我這，老板不賠償，只治療，提她的他都不管，我該如何，
首先要做工傷認(rèn)定：用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)
2022-10-19 15,340
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別人讓我打他我打了犯不犯法別人讓自己打他，自己打了犯法。涉嫌故意傷害罪。故意傷害罪客觀方面表現(xiàn)為行為人實(shí)施了非法損害他人身體健康的行為。損害他人的身體健康主要指損害人體組織的完整或者破壞人體器官的正常功能。傷害行為的手段是多種多樣的，但不論使用何種手段，傷害他人身體
10,069 2022.04.18 -
01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢(qián)怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢(qián)的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來(lái)說(shuō)給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
01:08
早產(chǎn)兒家屬放棄治療算違法嗎早產(chǎn)兒家屬放棄治療算違法。如果情節(jié)惡劣的，有可能會(huì)構(gòu)成遺棄罪。嬰兒是屬于沒(méi)有獨(dú)立生活能力的人，所以新生兒有疾病的，應(yīng)該積極進(jìn)行治療，如果遺棄的，是會(huì)有可能構(gòu)成遺棄罪的，這屬于犯罪的行為。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，胎齡在37足周以前出生的活產(chǎn)嬰兒
5,696 2022.04.17
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老板違法可以讓股東撤股嗎2022.07.25
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老板拖欠工資我可以告他嗎2022.07.29
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工資沒(méi)發(fā)已經(jīng)打欠條怎么向老板要工資2022.11.08
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老板打童工犯法嗎?2022.06.25
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毆打他人的治安管理處罰法是這樣的2022.06.01
