事故造成的工傷保險(xiǎn)范圍是由用人單位負(fù)責(zé)嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
1、由用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)而出現(xiàn)工傷事故的賠償由用人單位承擔(dān)的。2、《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
下列單位需要繳納工傷保險(xiǎn)：企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率去繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
工傷保險(xiǎn)是由用人單位繳納，職工個(gè)人不繳費(fèi)。按照規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，各行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不同，繳費(fèi)率不同，一般是0．5％到2、0％同時(shí)，支付的費(fèi)用也不一定。根據(jù)規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。在特殊情況下，經(jīng)同意，可適當(dāng)延長(zhǎng)申請(qǐng)期限。
-
工傷保險(xiǎn)是由用人單位繳納嗎工傷保險(xiǎn)是由用人單位繳納。按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，由于各行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不同，繳費(fèi)率也不同，一般是0.5％到2.0％。同時(shí)，支付的費(fèi)用也不一定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的
2022.04.16 1,051 -
用人單位不認(rèn)為是工傷的由誰(shuí)負(fù)責(zé)用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
2020.09.06 153 -
用人單位未參加工傷保險(xiǎn)工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)負(fù)責(zé)用人單位未參加工傷保險(xiǎn)，工傷職工的工傷待遇，由用人單位《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。
2020.07.07 194
-
由用人單位造成的工傷怎樣認(rèn)定，不上當(dāng)受傷，用人單位負(fù)責(zé)任嗎
用人單位不給申報(bào)工傷怎么辦，由于用人單位故意拖延申報(bào)工傷時(shí)間，導(dǎo)致職工超過(guò)工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效，無(wú)法認(rèn)定工傷。法院在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，依據(jù)相關(guān)法規(guī)，判決用人單位賠償職工應(yīng)享受的工傷待遇。工傷保險(xiǎn)請(qǐng)求權(quán)和民
2022-04-22 15,340 -
無(wú)證駕駛挖掘機(jī)造成的工傷事故, 但是由用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任嗎
由用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。我國(guó)工傷保險(xiǎn)實(shí)行無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任保險(xiǎn)，勞動(dòng)者不因本身過(guò)錯(cuò)影響工傷保險(xiǎn)待遇。無(wú)證駕駛挖掘機(jī)遭受工傷事故傷害，雖然勞動(dòng)者有一定過(guò)錯(cuò)，到哪不影響用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任?！豆ｋU(xiǎn)條例
2022-03-04 15,340 -
工傷保險(xiǎn)責(zé)任范圍中，由用人單位承擔(dān)的不屬于工傷保險(xiǎn)責(zé)任的是什么？
1.鑒于雇主責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)責(zé)任范圍為被保險(xiǎn)人(雇主)對(duì)其雇傭員工因公傷殘、死亡依法應(yīng)由被保險(xiǎn)人承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，因而對(duì)于屬于工傷保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)的員工因公傷殘、死亡的賠償責(zé)任，由于其不屬于雇主依法應(yīng)承擔(dān)
2022-03-22 15,340 -
工傷保險(xiǎn)責(zé)任范圍中, 由用人單位承擔(dān)的不屬于工傷保險(xiǎn)責(zé)任的是什么
1.鑒于雇主責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)責(zé)任范圍為被保險(xiǎn)人(雇主)對(duì)其雇傭員工因公傷殘、死亡依法應(yīng)由被保險(xiǎn)人承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，因而對(duì)于屬于工傷保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)的員工因公傷殘、死亡的賠償責(zé)任，由于其不屬于雇主依法應(yīng)承擔(dān)
2022-02-14 15,340
-
01:17
交通事故負(fù)全責(zé)能認(rèn)定工傷嗎交通事故認(rèn)定為負(fù)全責(zé)不能認(rèn)定工傷。根據(jù)我國(guó)工傷認(rèn)定的相關(guān)條例，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3、在
3,376 2022.04.17 -
01:01
交通事故造成的工傷怎么賠償交通事故造成的工傷獲得以下賠償：因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：1、治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；4、安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；5、生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能
2,522 2022.05.11 -
01:19
小區(qū)電梯事故傷人誰(shuí)負(fù)責(zé)小區(qū)的電梯屬于特種設(shè)備，行為人在乘坐小區(qū)電梯時(shí)，出現(xiàn)意外事故受傷的，由負(fù)責(zé)管理特種設(shè)備的人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。根據(jù)特種設(shè)備安全法的相關(guān)規(guī)定，管理特種設(shè)備人員對(duì)電梯這種特種設(shè)備的運(yùn)行和管理承擔(dān)責(zé)任。管理特種設(shè)備人員可以是兩類人： 1、物業(yè)服務(wù)單位
2,211 2023.01.04
