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單位參保辦理社保需要在職職工嗎

2023-11-18 19:05

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2023-11-18回復

單位必須給在職員工辦理社保,就是我們通常所說的五險一金,其中包括養(yǎng)老保險,社保是法定的,《社會保險法》第八十四條規(guī)定: 1、用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正; 2、逾期不改正的,對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款; 3、對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款

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公司給員工交保險所需要的材料可分為員工方面的材料以及公司企業(yè)方面的,員工方面所需材料有 1參保人員本人的身份證復印件一張、 2參保人員本人一寸照兩張、 3參保人員兩張表格:個人信息登記表、社保增員表、 4參保人員個人的投保單,這個可以找保險公司拿 5若參保人員屬于新招調入員工首次參保,還須提供市或區(qū)擁有調入權限部門批準的調令,或畢業(yè)生分配介紹信或招工審批表的復印件、 6另外未曾在其他公司辦過保險的員工與曾在其他公司辦過保險的所需材料不同。首次參保員工,每人還需提供市公安機關認可的第二代身份證聯(lián)網(wǎng)照相館的數(shù)碼照回執(zhí),用來制作《勞動保障卡》。

豐培銘律師

天津東方律師事務所

1.《常州市參加社會保險人員增減變動申報表》;2.單位公章(個體工商戶如無公章,需提供營業(yè)執(zhí)照);3.其他相關證明材料: (1)職工離職:解除勞動合同證明或用人單位單方解除勞動合同的相關證明材料; (2)出國定居:護照、居留證件等證明其出國定居材料; (3)職工死亡:公安派出所出具的戶口注銷證明,民政殯葬場出具的火化證明,醫(yī)療機構出具的死亡證明等材料。

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