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單位必須給職工交住房公積金?

2022-10-01 18:57

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2022-10-01回復

公積金是法律規(guī)定單位必須給職工交的 判斷住房公積金是否具有強制性應根據國家的法律法規(guī)。國務院《住房公積金管理條例》第13條、第14條、第15條都明確規(guī)定,不管是單位辦理繳存登記、設立單位住房公積金賬戶,還是為在職職工設立個人住房公積金賬戶,或者是每月正常匯繳住房公積金,單位都是“應當”辦理。“應當”在法律上即為“必須”“強制”之意。可見,為在職職工繳交公積金是單位法定的、強制的義務和責任。據此,《住房公積金管理條例》第20條特別規(guī)定:“單位應當按時、足額繳存住房公積金,不得逾期繳存或少繳” 此外,《住房公積金管理條例》還規(guī)定了單位不繳交住房公積金的法律責任。第37條規(guī)定“單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續(xù)的,由住房公積金管理中心責令限期辦理;逾期不辦理的,處一萬元以上五萬元以下的罰款?!钡?8條規(guī)定:“單位逾期不繳或者少繳住房公積金的,由住房公積金管理中心責令限期繳存;逾期仍不繳存的,可以申請人民法院強制執(zhí)行。”可見,如果單位抱有從眾心理或者僥幸心理,不遵紀守法,將付出沉重代價。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務所

按照國家規(guī)定,單位為員工購買社會保險是強制性的,員工入職30天之內要給員工繳納社會保險,如果不繳納的,員工可以到當地的勞動監(jiān)察部門進行投訴,單位要進行補繳。 《住房公積金管理條例》這樣定義住房公積金: 國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體應為在職職工繳存住房公積金。 若屬于以上強制范圍內的單位的在職職工,應由建立勞動關系的單位按照國家法規(guī)規(guī)定為你辦理繳存登記及繳存公積金。關于住房公積金,雖然也要求單位繳納,但沒有社保嚴格,員工投訴也只能給住房公積金機構投訴,力度不大。

章法律師

廣東律參律師事務所

單位必須為員工繳納住房公積金。逾期不繳或者少繳的,會被責令限期繳存。住房公積金是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。住房公積金制度實際上是一種住房保障制度,是住房分配貨幣化的一種形式,住房公積金制度是國家法律規(guī)定的重要的住房社會保障制度。其具有強制性、互助性、保障性,單位和職工個人必須依法履行繳存住房公積金的義務,職工個人繳存的住房公積金以及單位為其繳存的住房公積金實行專戶存儲,歸職工個人所有。

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