養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳費年限計算
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社保中的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳費年限都是按累計計算的，所以在中斷5年重新工作時可以不補繳接著繳，也可以由個人補繳后接著繳。養(yǎng)老保險在達到法定退休年齡時累計繳費滿15年，就可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，但是15年是最低繳費檔次，今后領(lǐng)的也是最低的養(yǎng)老金，領(lǐng)取養(yǎng)老金的多與少取決于繳費的多與少，繳費年限越長，繳費數(shù)額越多，領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。醫(yī)療保險在職時繳費能享受，不繳費不享受，退休后累計繳費滿規(guī)定年限的可以不再繳費享受終身醫(yī)療保險待遇，退休時繳費不足規(guī)定年限的要繼續(xù)繳費到滿規(guī)定年限或一次性補繳到滿規(guī)定年限才能不再繳費享受終身醫(yī)療保險待遇，醫(yī)療保險規(guī)定繳費年限各地不同，男25-30年，女20-25年。根據(jù)以上情況，在有繳費能力的前提下建議個人補繳中斷的5年。
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養(yǎng)老保險的繳費年限為累計繳滿十五年。對于參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，才可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。如果達到退休年齡時不足十五年的，則可以一次性補繳至滿十五年。
農(nóng)村養(yǎng)老保險繳費年限計算：已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。如果是距領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年。
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養(yǎng)老保險繳費年限怎么計算養(yǎng)老保險繳費年限包括實際繳費年限和視同繳費年限。其中，實際繳費年限是指單位和個人實際繳納基本養(yǎng)老保險費的年限;視同繳費年限是指參保職工在實際繳納基本養(yǎng)老保險費之前，按國家有關(guān)規(guī)定可計算為連續(xù)工齡的工作年限。 無論是用人單位統(tǒng)一參保并繳費，還
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養(yǎng)老保險繳費年限的計算
1.在同一城市，累計繳納基本養(yǎng)老保險滿15年，基本醫(yī)療保險20年，退休時，即按繳納所在城市標準發(fā)放最低基本養(yǎng)老金，執(zhí)行繳納所在城市醫(yī)療保險標準。 2.流動工作人員，在每一城市，基本養(yǎng)老保險與基本醫(yī)療保
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2022-05-26 15,340 -
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養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)的規(guī)定如下： 1、用人單位繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)和比例：由用人單位按照上年度月工資總額的20%來為員工繳納養(yǎng)老保險，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定； 2、職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)和比例：職工按照本人繳費
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