勞動(dòng)合同約定工作地點(diǎn)而未確定工作地點(diǎn)的
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若合同約定工作地點(diǎn)為用人單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，則用人單位可要求勞動(dòng)者在其所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地開展工作。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，勞動(dòng)合同期滿而導(dǎo)致固定期限勞動(dòng)合同終止的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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工作地點(diǎn)是勞動(dòng)合同必備條款，用人單位在簽署勞動(dòng)合同時(shí)必須與勞動(dòng)者約定工作地點(diǎn)；用人單位不得單方變更工作地點(diǎn)，如需變更的，必須與勞動(dòng)者協(xié)商一致；用人單位單方變更工作地點(diǎn)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，用人單位并應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
在勞動(dòng)合同中約定工作地點(diǎn)應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商確定。如果用人單位日后要求的工作地點(diǎn)的與約定不一致時(shí)，必須經(jīng)勞動(dòng)者協(xié)商一致，否則，勞動(dòng)者可以與用人單位解除勞動(dòng)合同并且要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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2020.03.11 586 -
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2021-12-14 15,340 -
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2022-11-12 15,340 -
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