工傷認定申請程序是怎樣的
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申請工傷認定程序：用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報告及申請工傷認定的，受傷員工本人或親屬可向屬地參保或企業(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊所在地勞動保障局提出工傷認定申請。同時，個人申請工傷認定須攜以下材料： 1、員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實勞動關系證明； 2、《職工工傷認定申請書》； 3、員工本人身份證和工作證； 4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料； 5、有關旁證材料； 6、道路交通事故責任認定書、常住地址證明材料等(屬交通事故的)； 7、工傷認定所需的其他材料。
申請工傷認定的程序如下： 1、用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 2、提交相關材料； 3、社會保險行政部門對事故傷害進行調查核實； 4、作出工傷認定的決定并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
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申請工傷認定的程序是怎樣的？申請工傷認定的程序如下： 1、用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 2、提交相關材料； 3、社會保險行政部門對事故傷害進行調查核實； 4、作出工傷認定的決定并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
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