女干部改制后退休是怎么辦理的
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女干部下崗仍然按干部年齡退休。 企業(yè)女干部因為企業(yè)改制下崗，并不因此改變干部身份，依然按照干部年齡滿55歲退休。但下崗后再上崗或者解除勞動關系再就業(yè)從事工人工作，達到一定年限的，可以按工人身份年滿50歲退休。 對于改變身份工作年限的確定，各地規(guī)定不一，有的地區(qū)兩年，有的三年。 勞動部 《關于貫徹執(zhí)行＜中華人民共和國勞動法＞若干問題的意見》 勞部發(fā)〔1995〕309號 75．用人單位全部職工實行勞動合同制度后，職工在用人單位由轉(zhuǎn)制前的原工人崗位轉(zhuǎn)為原干部（技術）崗位或由原干部（技術）崗位轉(zhuǎn)為原工人崗位，其退休年齡和條件，按現(xiàn)崗位國家規(guī)定執(zhí)行。
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干部退休制度詳見《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》，其第四條規(guī)定，黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休。 （一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的； （二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的； （三）因公致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。
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女干部退休年齡是怎么規(guī)定的女干部退休年齡要看實際情況。具體如下： 1、我國女性年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的可以退休；而男性則需要年滿六十周歲，連續(xù)工齡滿十年的，則可以退休； 2、如果是從事井下、高溫高空、或特別繁重體力勞動或者其他對有害身體健康的工作，女性年滿四十
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企業(yè)改制女干部身份退休時怎么辦
女干部下崗仍然按干部年齡退休。 企業(yè)女干部因為企業(yè)改制下崗，并不因此改變干部身份，依然按照干部年齡滿55歲退休。但下崗后再上崗或者解除勞動關系再就業(yè)從事工人工作，達到一定年限的，可以按工人身份年滿50
2022-08-15 15,340 -
企業(yè)改制之后下崗的女干部能按干部身份退休？
女干部下崗仍然按干部年齡退休。 企業(yè)女干部因為企業(yè)改制下崗，并不因此改變干部身份，依然按照干部年齡滿55歲退休。但下崗后再上崗或者解除勞動關系再就業(yè)從事工人工作，達到一定年限的，可以按工人身份年滿50
2022-04-18 15,340
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退休年齡到了怎么辦理退休辦理退休手續(xù)需要滿足兩個條件： 1、男性年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲； 2、養(yǎng)老保險繳費年限累計滿15年。辦理退休首先要準備本人的身份證，戶口本等材料，提交個人退休申請。準備好材料后，到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理
6,794 2022.04.17 -
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離休干部護理費最新標準離休干部護理費最新標準如下：1、1937年7月6日前參加革命工作的離休干部，護理費標準由每人每月800元提高到每人每月1800元；2、1937年7月7日到1945年9月2日參加革命工作的離休干部，護理費標準由原每人每月400元提高到每人每月
12,552 2022.04.17 -
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怎么辦理退休手續(xù)辦理退休手續(xù)的流程如下：單位應當依法為該員工出具離職證明；然后將職工的人事檔案、退休審批表等資料報當?shù)厣绫２块T進行審批；審批通過的，該員工就享受退休人員的身份；最后就可以依法申領相應的社保待遇。根據(jù)相關法律規(guī)定可知，退休年齡如下：男性干部、
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