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工作期間意外發(fā)生交通事故能否雙倍賠償

2023-09-28 20:27

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山東在線咨詢顧問團(tuán)

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在工作期間發(fā)生的交通事故對方全責(zé),申請工傷認(rèn)定,參考《工傷保險條例》享受工傷待遇,能否獲得雙倍賠償,到公司所在地人力資源和社會保障局咨詢一下。 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

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交通事故造成的工傷能得到雙重賠償,當(dāng)交通事故賠償與工傷待遇發(fā)生競合,職工可以依照不同的法律規(guī)定分別獲得救濟(jì)。受害人既可以向用人單位請求工傷賠償,又可以向第三侵權(quán)人請求損害賠償。

張麗麗律師

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工作期間出車禍,經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門鑒定為工傷的,可以主張工傷賠償和人身損害賠償。 賠償包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用,住院伙食補(bǔ)助費(fèi),護(hù)理費(fèi),傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼,因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。 侵權(quán)賠償和工傷待遇是兩種不同的法律關(guān)系,二者之間不能相互取代。勞動者獲得兩份賠償是基于不同的法律關(guān)系,二者之間并不存在沖突。

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