深圳市社保繳費(fèi)基數(shù)怎么算的？
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基礎(chǔ)指標(biāo)是每交一年社保加3分。加分指標(biāo)為：（1）持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資80%低于1倍的，積25分。（2）持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資1倍低于2倍的，積50分。（3）持證人最近4年內(nèi)累計(jì)36個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會(huì)平均工資2倍低于3倍的，積100分。（4）持證人最近3年內(nèi)累計(jì)24個(gè)月在本市繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)等于本市上年度職工社會(huì)平均工資3倍的，積120分。上年度職工社會(huì)平均工資：2011年3896元，2012年4331元，2013年4692元，2014年5036元，2015年5451元。
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1、養(yǎng)老保險(xiǎn) 職工上月工資總額，上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資（2200元）。 2、醫(yī)療保險(xiǎn) （一）一檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%。 （二）二檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：深圳市上年度在崗職工月平均工資。 （三）三檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：深圳市上年度在崗職工月平均工資。 3、生育保險(xiǎn) 職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 4.失業(yè)保險(xiǎn) 最低工資標(biāo)準(zhǔn)2200元。 5、工傷保險(xiǎn) 職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資。
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資。 2、醫(yī)療保險(xiǎn)： （1）一檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60% （2）二檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：深圳市上年度在崗職工月平均工資。 （3）三檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：深圳市上年度在崗職工月平均工資。 3、生育保險(xiǎn)：職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為最低工資標(biāo)準(zhǔn) 4、失業(yè)保險(xiǎn)：最低工資標(biāo)準(zhǔn)2200元 5、工傷保險(xiǎn)：職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資。
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深圳社保的繳費(fèi)基數(shù)1.養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的上限為社會(huì)平均工資的3倍，繳費(fèi)基數(shù)的下限為最低工資標(biāo)準(zhǔn)2200元；2.醫(yī)療保險(xiǎn)的第一檔繳費(fèi)基數(shù)的上限為最高社會(huì)平均工資，繳費(fèi)基數(shù)的下限為最低社火平局工資的60%；第二檔、第三檔的繳費(fèi)基數(shù)為月平均工資；3生育保險(xiǎn)、工傷保
2020.08.07 229 -
深圳社保繳費(fèi)基數(shù)表1、養(yǎng)老保險(xiǎn) 職工上月工資總額，上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資（2200元）。 2、醫(yī)療保險(xiǎn) （一）一檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均
2020.12.28 3,726 -
深圳社保繳費(fèi)基數(shù)20191、養(yǎng)老保險(xiǎn) 職工上月工資總額，上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資（2200元）。 2、醫(yī)療保險(xiǎn) （一）一檔（基本+地補(bǔ)） 繳費(fèi)基數(shù)：職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資
2022.09.29 311
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深圳社保繳費(fèi)基數(shù)怎么算？
深圳在五險(xiǎn)一金的政策方面，具有一定的特點(diǎn)。主要分深圳戶籍和非戶籍職工有一些差別。 在養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，深圳戶籍員工在參加基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分，還增加了地方補(bǔ)充養(yǎng)老金。地方補(bǔ)充養(yǎng)老金由單位繳納1%，職工不需繳納。
2022-07-28 15,340 -
深圳市最低社保繳費(fèi)基數(shù)
對(duì)公司而言，深圳市社保問(wèn)題繳交基數(shù)就是公司全部員工的工資總額；對(duì)個(gè)人而言，繳費(fèi)基數(shù)就是個(gè)人的月工資。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在核定參保單位（人）的社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)時(shí)，統(tǒng)一規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)在當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資數(shù)的6
2022-07-30 15,340 -
深圳社保繳存基數(shù)怎么算？
深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)是單位交13%，個(gè)人交8%。職工每月繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為其上月工資總額；用人單位每月繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工繳費(fèi)基數(shù)的總和。 《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》第十
2022-08-17 15,340 -
深圳社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)
深圳的社保分三個(gè)檔次，養(yǎng)老，工商，失業(yè)，生育繳納比例不變，主要是醫(yī)療保險(xiǎn)來(lái)劃分，分為基本醫(yī)療一檔、基本醫(yī)療二檔和基本醫(yī)療三檔；其繳費(fèi)、待遇和適應(yīng)人群有所不同。社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)
2022-11-21 15,340
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01:14
深圳社保怎么補(bǔ)繳費(fèi)深圳社保補(bǔ)繳費(fèi)的流程如下：補(bǔ)繳社保到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)中心補(bǔ)繳。直接提供補(bǔ)交月的工資憑證復(fù)印件，加蓋財(cái)務(wù)章和公章，憑證上要有員工的本人簽名。還有員工的勞動(dòng)合同復(fù)印件，單位起草一份補(bǔ)繳申請(qǐng)，就說(shuō)是經(jīng)辦人員失誤之類的原因，補(bǔ)交保險(xiǎn)。上面注明員工姓名和
4,513 2022.05.11 -
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醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)怎么算的醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算如下： 1、以本人工資確定，本人月工資總額超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費(fèi)； 2、月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的
9,532 2022.04.17 -
00:58
社保繳費(fèi)基數(shù)4000算高嗎社保繳費(fèi)基數(shù)4000不算高。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重
7,936 2022.04.17
