法律上有關(guān)公司解散的理由嗎
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根據(jù)《公司法》第一百八十條、第一百八十二條規(guī)定，公司解散的原因：一是營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的解散事項出現(xiàn)；二是股東會決議解散；三是因為合并分立而解散；四是依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷；五是公司解散不按期成立清算組人民法院依據(jù)債權(quán)人的請求組織清算解散；六是公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失的，通過其他方式不能解決的，持有全部股東表決權(quán)10%以上的股東申請人民法院解散。無論那種方式解散，占表決權(quán)25%的股東指可以提出解散的議案，可以向人民法院申請解散，無權(quán)決定解散事宜。除被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉和撤銷以及人民法院決定解散的情形，其余情形解散公司按《公司法》第四十三條規(guī)定，必須經(jīng)代表三分之二表決權(quán)的股東通過。
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法律規(guī)定公司法定解散事由包括公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)、股東會或者股東大會決議解散、因公司合并或者分立需要解散、依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照等。解散有主動解散以及被動解散。公司決議解散之后，應(yīng)當(dāng)在法定期限內(nèi)成立清算組。
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法律有關(guān)公司解散的規(guī)定？法律關(guān)于公司解散與清算問題的規(guī)定：公司的解散事由有公司合并或者分立需要解散、股東會或者股東大會決議解散等。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，公司清算有主動清算、行政清算以及破產(chǎn)清算等。
2020.06.06 145 -
關(guān)于公司解散事由公司的解散事由包括公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)、股東會或者股東大會決議解散、依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照等。公司解散后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行清算。
2020.01.26 115 -
公司司法解散的事由公司司法解散的事由： (一)公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的; (二)股東表決時無法達(dá)到法定或者公司章程規(guī)定的比例，持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的; (三)
2020.03.23 256
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關(guān)于公司解散事由的法律規(guī)定
公司解散的事由包括： 1、約定解散：公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)； 2、決議解散：股東會火股東大會決議解散； 3、合并、分立可能導(dǎo)致的解散；因公司分立或合并需要解散的；
2022-05-09 15,340 -
關(guān)于公司解散的法律是？
可以通過修改公司章程而存續(xù)。公司依照規(guī)定修改公司章程的，有限責(zé)任公司須經(jīng)持有2/3以上表決權(quán)的股東通過，股份有限公司須經(jīng)出席股東大會會議的股東所持表決權(quán)的2/3以上通過。《公司法》規(guī)定，公司經(jīng)營管理發(fā)
2022-08-09 15,340 -
公司法關(guān)于公司解散事由規(guī)定
公司解散的事由包括： 1、約定解散：公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)； 2、決議解散：股東會火股東大會決議解散； 3、合并、分立可能導(dǎo)致的解散；因公司分立或合并需要解散的；
2022-04-21 15,340 -
公司解散的理由有哪些？
根據(jù)《公司法》第一百八十條、第一百八十二條規(guī)定，公司解散的原因：一是營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的解散事項出現(xiàn)；二是股東會決議解散；三是因為合并分立而解散；四是依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷；
2022-04-24 15,340
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公司解散的形式有哪些根據(jù)《公司法》的相關(guān)規(guī)定，公司解散的形式有以下幾種： 1、一般解散， 一般解散的原因指的是只要有解散公司的事由出現(xiàn)，公司即可解散，根據(jù)法律的相關(guān)規(guī)定，一般解散的原因有：公司章程所規(guī)定的營業(yè)期限已滿或者規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)；股東大會決議解散
896 2022.04.17 -
01:14
試用期公司解散有賠償嗎根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，試用期內(nèi)公司解散，則意味著員工與公司的勞動合同終止，公司應(yīng)該向試用期的員工支付一定的經(jīng)濟(jì)補償，通常情況下，試用期員工的試用時間為3到六個月，不會超過6個月，所以公司應(yīng)該支付員工半個月的經(jīng)濟(jì)補償金。 按照勞動合同
3,197 2022.04.17 -
00:52
公司解散情形有哪些根據(jù)《公司法》的相關(guān)規(guī)定，公司解散的情形主要有以下幾點： 1、公司章程規(guī)定的營業(yè)期限到期或出現(xiàn)公司章程規(guī)定的其他的解散事由； 2、股東大會或股東開會決議解散的； 3、因為分立或者公司合并需要解散的； 4、有關(guān)部門依法吊銷公司營業(yè)執(zhí)照、并責(zé)令
106 2022.05.27
