五險一金算工資嗎工資1500元需要交多少
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社保繳費(fèi)由用人單位與個人按比例繳費(fèi)，個人應(yīng)繳包括基本養(yǎng)老保險與基本醫(yī)療保險。不同地區(qū)繳費(fèi)比例不同，以當(dāng)?shù)氐囊约坝萌藛挝坏恼邽闇?zhǔn)。一般標(biāo)準(zhǔn)為養(yǎng)老保險金個人8%，醫(yī)療保險金個2%，失業(yè)保險金個人1%，基本住房公積金個人最低標(biāo)準(zhǔn)為5%，工傷保險和生育保險個人不用繳納，按一個月工資5000來算，要繳納的大約為800元。
五險一金：8000*(8%+2%+0.2%+0+0+12%)+3=1779元。 個人所得稅：1221×3%-0=36.63元。
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工資9000元五險一金扣多少稅前 9000，需要扣除525元的社保費(fèi)用，扣除452元的住房公積金繳存，9000-525-452=8023元才是你的到手工資。
2020.11.15 3,499 -
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工資5000元五險一金應(yīng)該交多少錢稅前 5000，扣除五險一金后，大概剩下3890元。 計算方法：5000－5000×8％×2％×0.2％×12％=3890元。 1、養(yǎng)老保險：單位20%，個人8%（自己繳納的進(jìn)入個人帳戶）； 2、醫(yī)療保險：單位10%，個人2%（自己繳納的進(jìn)
2020.08.04 2,867
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工資1500元繳三險一金應(yīng)該交多少
工資支付是指用人單位依照法律規(guī)定或勞動合同約定使勞動者應(yīng)得的工資轉(zhuǎn)變成實(shí)際所有工資的過程。用人單位依法支付工資是勞動者實(shí)際支配和處分工資的前提。為此國際勞動組織在1949年第95號《保護(hù)工資公約》原8
2022-10-21 15,340 -
五險一金的工資3500元工資要交多少錢？
1、五險一金是按單位申報的工資做基數(shù)，如果你工資比當(dāng)?shù)厣绫＞忠?guī)定最低基數(shù)低，就按社保局公布最低基數(shù)扣費(fèi)。 2、另外各地繳費(fèi)比例也有一些差異，按你工資算出來可能不準(zhǔn)確。自己的繳費(fèi)明細(xì)，可以分別在當(dāng)?shù)厣绫?/p>
2022-11-05 15,340 -
工資1500元，應(yīng)發(fā)工資多少？
勞動工資以約定為準(zhǔn)，用人單位發(fā)放工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
2022-10-03 15,340 -
4000元工資五險一金扣多少
按實(shí)際收入投保4000元工資，繳費(fèi)總額是1200元，個人約負(fù)擔(dān)400元。如果單位按規(guī)定繳納公積金，公積金總額為400元，單位個人各負(fù)擔(dān)50%，就是200元。五險一金扣費(fèi)600元。 養(yǎng)老保險:單位每個月
2023-03-29 15,340
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4500的工資五險一金扣多少4500的工資五險一金扣除標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%。目前養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例：單位21%，個人8%。醫(yī)療保險繳費(fèi)比例：單位9%，個人2%+3元，失業(yè)保險繳費(fèi)比例：單位2%。工傷保險，單位每個月繳納0.5%，個人不用繳。
21,269 2022.04.17 -
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繳納五險一金是基本工資還是實(shí)發(fā)工資繳納五險一金是實(shí)發(fā)工資。五險一金是按照實(shí)際工資交的，這里所講得實(shí)際工資指的是工資總額。對于普通企業(yè)來說，職工本人的繳費(fèi)基數(shù)是，基本上用人單位上年度以貨幣形式發(fā)放給職工的工資待遇的月均值。包含了社保、公積金個人部分、個人所得稅在內(nèi)的全部應(yīng)發(fā)工
19,710 2022.05.11 -
00:50
五險一金一個月要交多少錢五險一金一個月要交多少錢，應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工的工資進(jìn)行確定。當(dāng)事人按照法律的規(guī)定購買五險一金的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的工資確定繳納的費(fèi)用，對于五險的社會保險費(fèi)，應(yīng)當(dāng)由用人單位按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行代扣代繳；對于住房公積金的費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)由用人單位按照職工的
9,350 2022.06.22
