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單位必須交社保才算違法嗎?

2022-07-30 11:37

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2022-07-30回復(fù)

我國境內(nèi)的用人單位均應(yīng)依法繳納社會保險,不為職工繳納社會保險的行為是不合法的。請參考中華人民共和國社會保險法的相關(guān)規(guī)定:第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄,要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款

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用人單位是必須要向當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記,為其在職職工繳納社保的。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足,并且按日加收萬分之五的滯納金。勞動者因此解除勞動合同的,用人單位應(yīng)當依法支付經(jīng)濟補償。

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