未滿60歲女職工能否享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
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不符合以下條件的，由調(diào)入單位按超齡年限補(bǔ)交超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) (一)享受國務(wù)院特殊津貼的專家、省(部)級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，其專業(yè)適于本市企事業(yè)單位并能發(fā)揮其特長的，年齡在55周歲以下。 (二)具有高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下。 (三)具有本科以上學(xué)歷，并獲得學(xué)士以上學(xué)位的，年齡在45周歲以下。 (四)具有大專學(xué)歷，具是本市緊缺急需的技能型專業(yè)或崗位的，年齡在35周歲以下。 (五)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)或具有本市緊缺急需的特殊才能的，年齡在45周歲以下。 (六)夫妻分居以配偶身份調(diào)入的，年齡在50周歲以下。
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職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個條件： 1、達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù) 2、所在單位和個人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù) 3、個人繳費(fèi)至少滿15年(過渡期內(nèi)繳費(fèi)年限包括視同繳費(fèi)年限)。目前，我國的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲事管理和科研工作的女職工55歲事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個體工商戶女年滿55周歲。
試用期包括在勞動合同期內(nèi)。 員工與企業(yè)自簽訂勞動合同之日起，雙方之間的勞動關(guān)系就已確立，勞動合同依法簽訂就具有法律約束力，雙方當(dāng)事人必須履行合同規(guī)定的義務(wù)。 員工作為企業(yè)的一員，依法應(yīng)享受國家規(guī)定的保險(xiǎn)福利待遇。 企業(yè)應(yīng)依照國家規(guī)定為員工落實(shí)工傷醫(yī)療待遇、停工留薪期待遇，保持員工福利待遇不變。
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未婚女性能否享受生育保險(xiǎn)待遇嗎不能。首先，你有權(quán)請產(chǎn)假。其次，你未婚生育違反計(jì)劃生育政策，故不能享受生育保險(xiǎn)待遇。最后，未婚生育的行為應(yīng)受到一定的處分。我國生育保險(xiǎn)要求享受的對象必須是合法婚姻者，即必須符合法定結(jié)婚年齡、按婚姻法規(guī)定辦理合法手續(xù)，并符合國家計(jì)劃生育政策等
2020.11.02 484 -
代課老師是否享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇代課老師能夠享受下列養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇：參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，年滿60周歲、累計(jì)繳費(fèi)滿15年，且未領(lǐng)取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，可以按月領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
2020.09.26 261 -
未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇證明怎么開未繳納養(yǎng)老金的證明可以去當(dāng)?shù)氐娜松缇秩ラ_證明，或者去當(dāng)?shù)氐恼?wù)服務(wù)中心去開證明。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
2020.04.03 3,537
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離婚后未滿60周歲的女職工是否還可以享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
不符合以下條件的，由調(diào)入單位按超齡年限補(bǔ)交超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) (一)享受國務(wù)院特殊津貼的專家、省(部)級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，其專業(yè)適于本市企事業(yè)單位并能發(fā)揮其特長的，年齡在55周歲以下。 (二)具有高
2022-04-03 15,340 -
離婚后未滿60周歲的女職工可以享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
不符合以下條件的，由調(diào)入單位按超齡年限補(bǔ)交超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) (一)享受國務(wù)院特殊津貼的專家、省(部)級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，其專業(yè)適于本市企事業(yè)單位并能發(fā)揮其特長的，年齡在55周歲以下。 (二)具有高
2022-04-04 15,340 -
年滿60周歲未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的老年人是否可以參加新農(nóng)保繳納社保
的情況可以辦理新農(nóng)保。根據(jù)《福建省人民政府關(guān)于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作的實(shí)施意見》（閩政〔2009〕26號）第七條。新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí)，已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。距領(lǐng)取年
2022-03-31 15,340 -
女職工未就業(yè)配偶能否享受生育保險(xiǎn)待遇
【生育保險(xiǎn)待遇】《社會保險(xiǎn)法》規(guī)定：用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，其職工享受生育保險(xiǎn)待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生
2022-04-26 15,340
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勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的條件有兩個： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限滿15年； 2、勞動者達(dá)到退休年齡且辦理退休手續(xù)。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的養(yǎng)老金包括兩個部分：基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)由中央確定，地方政府可適當(dāng)提
5,313 2022.06.22 -
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男方交的生育險(xiǎn)能享受什么待遇男方交的生育險(xiǎn)能享受以下待遇： 1、津貼類生育津貼，男性職工的生育險(xiǎn)通常會是10天的帶薪休假，個別地區(qū)規(guī)定男性的帶薪休假時(shí)間為15天，主要按地區(qū)和單位的規(guī)定。生育補(bǔ)助金的第二部分，叫做晚婚津貼。這晚婚津貼的金額稍微少一點(diǎn)，就是1個月的當(dāng)?shù)芈?/p>
6,164 2022.05.11 -
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十級傷殘證能享受什么待遇工傷十級傷殘享受的待遇，具體情況如下：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級傷殘為7個月的本人工資；2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位
5,096 2022.05.11
