請問休了婚假就不能享受公休假了嗎？兩者沖突嗎？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
婚假和公休假不沖突，國家規(guī)定婚假是1到3天，公休假是帶薪年休假，依據員工的工作年限來定，員工工作滿一年，即可享受5天的帶薪年休假，并且國家的法定節(jié)假日和周末不計入年休假的時間。如果工作滿10年就可享受10天年休假，工作滿20年的員工，則可享受15天的年休假。
對于婚喪假遇這法定節(jié)假時是否可以自然順延的問題，從國家的立法中沒有明確規(guī)定。但在一些地方有規(guī)定，不另補假，也就是不能自然順延。
-
公休假和年假有沖突嗎不沖突。公休假日又稱“公休日”。是指國家法律明文規(guī)定的帶薪休假制度。法律規(guī)定或者依法訂立的協議規(guī)定的每工作一定時間必須休息的時間。由于我國規(guī)定職工每-周工作時間不得高于40小時，因此一般用人單位實行每-周休息兩日。帶薪年休假，單位的職工連續(xù)
2020.07.24 602 -
公休假和探親假沖突嗎公休假和探親假之間是沒有沖突的。探親假是指職工與配偶、父母團聚的時間，根據實際情況可以給予路程假。是專門為職工與配偶、父母團聚設立的。在國家機關、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶或父母不住在一起，又不能在公休假
2020.05.07 803 -
-
婚假和公休假沖突嗎？
沒有沖突。公共休假也叫年薪。享受結婚假期不能抵消依法應享受的年薪。根據《員工帶薪年薪條例》第三條，員工累計工作不到1年10年，年薪不到5天的10年不到20年，年薪不到10天的20年，年薪不到15天。國
2021-10-25 15,340 -
請了病假就不能休年休假嗎
機關，團體，企業(yè)，事業(yè)單位，民辦非企業(yè)單位，有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作一年以上的，享受帶薪年休假，已滿十年不滿二十年的，年休假十天，國家法定休假日，休息日不計入年休假的假期。如果你請病假累
2022-03-17 15,340 -
員工休了3個月產假，她還享有當年年假嗎？產假與年假沖突嗎？請問
員工休了3個月產假，她還享有當年年假嗎？產假與年假沖突嗎？這是許多工作女性所關心的問題。有的單位以年假規(guī)定：“累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上，不享受當年的年休假”為由，不給休產假
2022-02-05 15,340 -
休產假和婚假和年休假沖突嗎
不沖突，應當可以休。國務院《職工帶薪年休假條例》第四條規(guī)定:“職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假： (一)職工依法享受寒暑假，其休假天數多于年休假天數的; (二)職工請事假累計20天以上且單位按
2022-02-05 15,340
-
01:10
探親假不讓休違法嗎探親假不讓休違法。單位拒絕休探親假的要求，是違反《中華人民共和國勞動法》關于勞動者休假權利的規(guī)定，是對勞動者休假權的侵犯?？梢韵騽趧訝幾h仲裁委員會提起仲裁，要求單位同意休探親假。根據相關法律規(guī)定可知，探親假期分為以下幾種：探望配偶，每年給予
3,215 2022.04.17 -
00:47
領證后婚檢還能休13天婚假嗎領證后婚檢是否還能休13天婚假，要按照實際情況來定。具體情況如下：1、按法定結婚年齡結婚的，可享受3天婚假；2、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假；3、在探親假探父母期間結婚的，不另給假期；4、婚假包括公休假和法定假期
6,270 2022.05.11 -
00:56
單位不按照國家法定節(jié)假日休假單位不按照國家法定節(jié)假日休假，應當對勞動者進行調休或者發(fā)放三倍工資。根據相關法律規(guī)定，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；2、休息日安排勞
7,122 2022.05.11
