公司不給辦社保減員手續(xù)應(yīng)該怎么辦?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
勞動(dòng)者和用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系后,用人單位沒有給勞動(dòng)者辦理社保減員的,勞動(dòng)者可以要求用人單位辦理社保減員,用人單位拒絕的,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的社保局進(jìn)行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位依法辦理社保減員手續(xù)。用人單位辦理社保減員后,勞動(dòng)者可以依法在新單位辦理社保繳納,勞動(dòng)者也可以辦理個(gè)人靈活繳納。
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
可以社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴舉報(bào),由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,然后再辦理減員。
根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,公司沒有繳納社保的應(yīng)該限期繳納或者補(bǔ)齊,如因?yàn)椴焕U納社保解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2倍的賠償金。
-
公司不給員工繳社保的應(yīng)該怎么辦如果用人單位未依法給用工繳納社會(huì)保險(xiǎn),將面臨以下后果:勞動(dòng)者因?yàn)閱挝徊唤簧绫6獬齽趧?dòng)合同的,可以要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。一般經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照勞動(dòng)者在單位的實(shí)際工作年限計(jì)算,滿一年支付1個(gè)月的補(bǔ)償金。單位不交社保導(dǎo)致勞動(dòng)者無(wú)法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇
2020.06.06 135 -
對(duì)公司不給員工繳社保應(yīng)該怎么辦公司不簽訂勞動(dòng)合同不繳納社保,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟。
2020.12.24 145 -
公司不給員工交社保該怎么辦公司不給員工買社保、不和員工簽合同,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。針對(duì)未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收滯納金;針對(duì)超過一個(gè)月未簽勞動(dòng)合同的,可以要求每月支付二倍的工資。
2020.10.01 187
-
公司不給員工社保應(yīng)該怎么辦
申請(qǐng)仲裁。如公司沒有交社保,可以要求補(bǔ)繳社保的;如公司一直沒有簽合同,也是違法的,可以要求公司支付未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資;如公司違法解除勞動(dòng)合同,還要承擔(dān)賠償金的,賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膬杀丁?/p>
2022-04-05 15,340 -
員工不給公司買社保, 公司應(yīng)該怎么辦
沒有交社會(huì)保險(xiǎn),用人單位要賠償損失。可以要求賠償,協(xié)商解決,若不給予賠償,則可以向法院提出訴訟,維護(hù)個(gè)人的權(quán)益。 用人單位未繳社保的 1.員工可隨時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求用人單位繳納,處理結(jié)果往往是限期補(bǔ)
2022-05-02 15,340 -
公司不給員工買社保,公司應(yīng)該怎么辦
公司是有責(zé)任繳納社保的,自愿不買的公司可以給予一定的補(bǔ)助。 用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的總原則: 用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記
2022-04-15 15,340 -
公司不給員工買社保應(yīng)該怎么辦?
1、按社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定,用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況; 2、個(gè)
2022-04-02 15,340
-
01:09
公司拖欠工資不給應(yīng)該怎么辦逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。員工遇到公司拖欠工資的情況,可以先私下與老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解;協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴,根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬,用人單位逾期不支付報(bào)酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
855 2022.05.11 -
01:02
社保增減人員怎么辦理社保增減人員的辦理,每個(gè)城市不一樣,以廣州為例:1、首先,登錄廣東省電子稅務(wù)局;2、選擇密碼登錄與企業(yè)業(yè)務(wù),輸入賬號(hào)密碼等信息;3、進(jìn)入申報(bào)繳納的社保費(fèi)模塊;4、選擇“社保減員登記”,進(jìn)入減員界面,在減員界面中,點(diǎn)擊“在冊(cè)查詢”,界面會(huì)出現(xiàn)
4,698 2022.06.22 -
00:56
單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保,可以問清楚單位為什么不辦理減員,這問題必須解決的,如果是單位違規(guī)行為,可以向勞動(dòng)部門舉報(bào)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)
12,765 2022.05.11






